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領(lǐng)導、重點崗位人員深入了解自身所處崗位潛在的廉政風險，在思想上確立自覺接受監(jiān)督的意識，促進企業(yè)不斷完善反腐倡廉制度建設，推進企業(yè)權(quán)力運行實現(xiàn)決策民主、程序公開
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、經(jīng)濟、文化中心，卷煙市場有著銷量大、品牌廣、結(jié)構(gòu)高的特點。同時消費者也有著對新品牌接受快、消費觀念超前的特點。這也就意味著卷煙市場品牌間競爭的激烈程度很高?，F(xiàn)袁州區(qū)重點骨干品牌占銷售
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文化水平低，或者接受能力差等等，說自己學不會新知識、掌握不了新技能。其實這些都是借口。沒有一個人是生而知之的，人和人之間的不同就是學習和積累的區(qū)別，
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可觀的市場份額，是難于上青天的，這需要加大品牌宣傳力度，讓消費者了解品牌產(chǎn)品，進而接受品牌產(chǎn)品。僅有品牌宣傳是不夠的，還要創(chuàng)新
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生產(chǎn)廠家，如果有大客戶下訂單，就幫我制造一千個，這樣就降低到了我可以接受的成本價，下班時間又紅火啦。后來別的店鋪也學會了這手，可是
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有著銷量大、品牌廣、結(jié)構(gòu)高的特點。同時消費者也有著對新品牌接受快、消費觀念超前的特點。這也就意味著卷煙市場品牌間競爭的激烈程度很高?，F(xiàn)袁州區(qū)銷售的品牌規(guī)格有107個，其中重點骨干品牌占銷售
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大腦所接受，最容易在大腦中留下深刻印象。正基于此，將“定位”這個釘子釘進消費者心智中的最好的工具不是依靠文字，而是依靠視覺，通過“視覺錘”這個
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民主管理工作力度，充分聽取群眾意見，自覺接受群眾監(jiān)督；充分發(fā)揮內(nèi)部網(wǎng)站、公示欄、座談會、職代會的作用，增加透明度，保障員工知情權(quán)
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喝了洋墨水的爺爺已然接受一些新思想，卻因為曾祖父拼死阻礙的緣故，以致爺爺難償“北上革命”的心愿。那時正是北方革命風起云涌的年代，“北方”在知識
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，也就是你要也得要，不要也得要，反正主動權(quán)在客戶經(jīng)理手里，除非你不訂貨。當然，在這種情況下，零售客戶也只得被動接受
