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，從而提高對(duì)煙葉分級(jí)工作的高度認(rèn)識(shí)，積極主動(dòng)接受這項(xiàng)工作。
2.加強(qiáng)技術(shù)技能培訓(xùn)，提高專業(yè)分級(jí)水平。定期多次對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)從煙人員和煙農(nóng)進(jìn)行煙葉分級(jí)技術(shù)技能培訓(xùn)
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、共同發(fā)展。
要為零售終端提供一流服務(wù)，客戶經(jīng)理就要有一流的業(yè)務(wù)素質(zhì)，因此，客戶經(jīng)理就要不斷加強(qiáng)技能和素質(zhì)的提升，學(xué)習(xí)是首選，
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、特種行業(yè)專業(yè)技能類等晉升通道，開(kāi)展縣市局長(zhǎng)崗位公開(kāi)競(jìng)聘活動(dòng)，使“想干事、會(huì)干事、干成事、不出事”的員工有用武之地。經(jīng)過(guò)幾年時(shí)間的洗禮，“阿煙性格”特質(zhì)初具
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，而是要有足夠的安全意識(shí)和自救技能作保障。
資料顯示，寶源豐禽業(yè)有限公司的工人上班后，該車間大多數(shù)門都會(huì)被鎖上，只留幾個(gè)出口?！捌綍r(shí)大家都在各自車間
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活力，筑牢創(chuàng)優(yōu)人才保障。
沈冬梅，“80后”女生，龍巖連城分公司文亨煙草站煙技員，2009、2011、2012年三次在行業(yè)煙葉分級(jí)技能競(jìng)賽中
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業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)，如每月定期的客戶經(jīng)理培訓(xùn)內(nèi)容包括：業(yè)務(wù)流程、內(nèi)部管理、營(yíng)銷技能等。并通過(guò)多種渠道和形式實(shí)施業(yè)務(wù)技能和工作糾錯(cuò)培訓(xùn)，并做到不以工作繁忙為借口推脫
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，并呈現(xiàn)了較好的發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)于推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)揮了重要作用。
2.4深化農(nóng)民技能和素質(zhì)培訓(xùn)，提高綜合素質(zhì)
在科技園區(qū)開(kāi)發(fā)過(guò)程中，煙草部門
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?！? ——【紅云紅河集團(tuán)舉辦“兩個(gè)競(jìng)賽”推動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)】
為了推動(dòng)集團(tuán)高技能營(yíng)銷隊(duì)伍和煙葉分級(jí)隊(duì)伍建設(shè)，打通營(yíng)銷和煙葉分級(jí)人員成才通道，3月31日—4月2日，
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技能。通過(guò)專題培訓(xùn)、職業(yè)鑒定、崗位練兵、技能比武等活動(dòng)，全面提升營(yíng)銷隊(duì)伍的市場(chǎng)分析、品牌培育、現(xiàn)代營(yíng)銷、客戶服務(wù)、信息應(yīng)用等方面的業(yè)務(wù)技能和專業(yè)水平。要加強(qiáng)廉政建設(shè)。針對(duì)卷煙資金量大
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勞動(dòng)競(jìng)賽，提高職工素質(zhì)，為莊園高品質(zhì)打造高技能人才隊(duì)伍”為主題的崗位練兵暨勞動(dòng)競(jìng)賽的序幕，營(yíng)造了“學(xué)技術(shù)、比技能”的良好氛圍，提高了職工隊(duì)伍素質(zhì)。復(fù)烤
