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辦公室在機(jī)關(guān)建立教育活動(dòng)園地，每名干部職工要寫(xiě)出教育活動(dòng)體會(huì)并張貼進(jìn)行交流。各部門(mén)要組織通訊員向陜西煙草、省局內(nèi)網(wǎng)、《同心安康》內(nèi)刊、旬陽(yáng)政府網(wǎng)、旬陽(yáng)宣傳網(wǎng)等宣傳媒體投稿，
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優(yōu)勢(shì)，形成打假合力，聯(lián)合工商、公安等相關(guān)職能部門(mén)，有效打擊了涉煙違法活動(dòng)，取得較好的整治效果。
四是上下同心，廣泛宣傳
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任務(wù)完成。形成具有亮點(diǎn)的人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃既是一項(xiàng)有困難、有難度，又是一項(xiàng)有創(chuàng)新、有挑戰(zhàn)的工程。只有付出辛勞和智慧，敢于經(jīng)受困難和挑戰(zhàn)，服從領(lǐng)導(dǎo)、同心協(xié)作才能完成
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，努力實(shí)現(xiàn)“發(fā)展同步、工作同心、服務(wù)同步、利益同體”，踐行“兩個(gè)至上”的行業(yè)共同價(jià)值觀；二是做好煙葉生產(chǎn)工作，時(shí)值干旱，要全力做好
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，并確定《陜西煙草》期刊、省局內(nèi)網(wǎng)、《同心安康》期刊、市局外網(wǎng)“兩刊兩網(wǎng)”為2012年宣傳報(bào)道任務(wù)主要考核媒體，實(shí)行月統(tǒng)計(jì)、季通報(bào)、年終考核兌現(xiàn)。
三是注重素質(zhì)提升
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;以及開(kāi)展“讀書(shū)活動(dòng)”、拔河、摜蛋等比賽，將創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”隊(duì)伍同揚(yáng)煙“誠(chéng)善同心”文化建設(shè)結(jié)合起來(lái)，用企業(yè)文化的感召力、凝聚力來(lái)影響、約束執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，促使
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”。但在這樣特殊的日子，煙站的青年員工們深入抗旱保苗一線與煙農(nóng)同勞作，用自己的行動(dòng)詮釋了“同心走的更近，同向走的更遠(yuǎn)”，增近了與廣大煙農(nóng)的感情
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明確地開(kāi)展。
二是提升學(xué)習(xí)力度，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。在團(tuán)員青年中組織開(kāi)展“個(gè)人成長(zhǎng)與單位建設(shè)的關(guān)系”大討論，圍繞“如何正確理解個(gè)人成長(zhǎng)”、“同心?凝創(chuàng)企業(yè)文化落地我應(yīng)該怎么做
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作為豐富職工文化生活、提升生活品質(zhì)的重要抓手，通過(guò)高品位文化熏陶實(shí)現(xiàn)對(duì)理想信念的再塑造，形成同心同德、共謀發(fā)展的和諧局面。
二是遵循“面向職工、服務(wù)職工、陶冶職工”的原則
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職業(yè)道德的缺乏。廣大專賣(mài)人員要自覺(jué)融入到企業(yè)文化創(chuàng)建活動(dòng)中去，深刻領(lǐng)會(huì)“陽(yáng)光同心”文化的豐富內(nèi)涵，秉承企業(yè)精神，讓正氣得到弘揚(yáng)，使共建共享的理念
