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上臺(tái)階，收入翻翻，喜了顧客，樂了自己。
結(jié)束語：雙節(jié)雖過，但及時(shí)反饋總結(jié)是必要的。通過總結(jié)成績(jī)，查找不足
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強(qiáng)手如林的卷煙產(chǎn)品中，金圣（吉品）還只是一個(gè)小角色。但它并沒有因?yàn)樽约旱奈?em class="term">不足道而妄自菲薄，而是一步一個(gè)腳印的邁出了江西煙草工業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)步伐
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;數(shù)量少、推動(dòng)緩。
（三）創(chuàng)新不足，未能突破。管理方式傳統(tǒng)，對(duì)客戶畫像等科學(xué)數(shù)據(jù)的運(yùn)用尚未開展。
五、下一步的思路
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開展崗位雙向選擇競(jìng)爭(zhēng)上崗，就是解決這一問題的最好辦法、最好時(shí)機(jī)！
根據(jù)《文山復(fù)烤廠崗位雙向選擇競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施方案》規(guī)定，距退休年齡不足5年的9名職工
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需要，但以后可能隨時(shí)需要，你不積極主動(dòng)地尋找，它就不會(huì)主動(dòng)找你。等到發(fā)現(xiàn)后勤服務(wù)已有缺陷不足，營(yíng)銷、專賣一線工作就已經(jīng)出現(xiàn)了問題，就
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，客戶經(jīng)營(yíng)信心普遍不足。在諸多不利因素的影響下，客戶對(duì)卷煙的愛惜程度大不如從前，出現(xiàn)了亂推亂放；急于出售的現(xiàn)象。還有一個(gè)不容忽視的問題，個(gè)別
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2.4 客戶經(jīng)理隊(duì)伍存在著亟待解決的問題
素質(zhì)不高，部分客戶經(jīng)理知識(shí)面涉獵不廣，知識(shí)點(diǎn)掌握不深，導(dǎo)致在干事創(chuàng)業(yè)上能力不足，整體綜合
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，彈性好定為C3F，而C4F等級(jí)身份為稍薄，葉面色度不均勻，手摸枯燥感，油分不足（稍有）。C3F和B2F的區(qū)別
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開展。分析原因，主觀方面，煙草專賣稽查人員案件經(jīng)營(yíng)能力不足，對(duì)打假破網(wǎng)、市場(chǎng)治理有畏難情緒；卷煙聯(lián)合打假機(jī)制作用沒有有效發(fā)揮，
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，創(chuàng)新意識(shí)較高等優(yōu)點(diǎn)，可以有效彌補(bǔ)現(xiàn)有從業(yè)隊(duì)伍存在的缺陷與不足，真正實(shí)現(xiàn)從業(yè)人員在業(yè)務(wù)開展、綜合管理以及市場(chǎng)維護(hù)等諸多方面跨越式發(fā)展。另一方面，“社會(huì)
