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表達(dá)情感，但是，我們自己會(huì)體會(huì)深刻，這種感受跟失去親人，失去好友一樣，讓人撕心裂肺，肝腸寸斷。
在寫這篇文章時(shí)
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2006年開始我已經(jīng)在淘寶網(wǎng)上買衣服。每當(dāng)收到在淘寶網(wǎng)上海選到理想衣服時(shí)，有一種說不出的滿足感和幸福感。但是時(shí)間久了，我對(duì)新買到的衣服就逐漸失去了興趣，于是我又
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，這也是許多顧客喜歡到我超市購(gòu)買商品的主要原因之一。
二是誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。誠(chéng)信是商家經(jīng)營(yíng)的金字招牌，失去了誠(chéng)信也就是失去了生存的機(jī)會(huì)。在日常經(jīng)營(yíng)中，我堅(jiān)持做到
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的本能，這樣導(dǎo)致一些員工由于一次的失敗而失去信心，因此，對(duì)于在QC小組活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，應(yīng)給與適當(dāng)合理的獎(jiǎng)勵(lì)，使廣大員工真實(shí)地
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何健全內(nèi)部專賣管理監(jiān)督長(zhǎng)效機(jī)制。
“物必自腐而后蟲生之”，如果沒有一個(gè)自律嚴(yán)格、運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)范的內(nèi)部監(jiān)管環(huán)境，專賣制度的鞏固和完善便會(huì)失去了根基。所以，建立健全
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離開之后，直到現(xiàn)在，我還是很難過，我知道我失去了一種能力，那就是：“愛！”我的心被鎖在某個(gè)地方，我
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（三）員工精神狀態(tài)不佳，失去提升員工敬業(yè)度源動(dòng)力。當(dāng)前，煙草行業(yè)員工的精神狀態(tài)趨勢(shì)是好的，也是積極向上的。但還是有少數(shù)員工由于受
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，而不是用來以權(quán)謀私的，更不是個(gè)別人的護(hù)身符，但是權(quán)力一旦失去了有效的監(jiān)督，就必然會(huì)滋壤腐敗的誕生，使人民群眾賦予的權(quán)力失去了方向
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，但反對(duì)隨意編和多編。
（2）先拿水后拿色。點(diǎn)火后，首要任務(wù)是排出煙葉表層的附著水分促使葉片失水變軟，確保煙葉在失去部分水分后
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是企業(yè)所期望的，哪些行為是不符合組織目標(biāo)的，更不用說如何改變自己的工作。這樣，在考核工作就失去了改善員工工作績(jī)效這個(gè)最重要的作用。
4、績(jī)效考核結(jié)果
