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，對(duì)待工作中的困難要迎難而上。
二是促使人才的合理流動(dòng)，激發(fā)工作積極性。一方面，針對(duì)多年來(lái)一直從事同樣工作會(huì)帶來(lái)職業(yè)的疲勞感的情況，要在單位
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地頭，利用多年的烤煙生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，細(xì)心指導(dǎo)煙農(nóng)及時(shí)采摘煙葉，并與煙農(nóng)一直守在烤房邊5天5夜，認(rèn)真指導(dǎo)煙農(nóng)如何針對(duì)煙葉實(shí)際情況采用不同的烘烤措施
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局（公司）黨組一直在思索的問(wèn)題?！? “只有樹(shù)立科學(xué)發(fā)展理念，才能在發(fā)展中贏得主動(dòng)?！鄙綎|省局（公司）黨組書(shū)記、局長(zhǎng)、總經(jīng)理孫公準(zhǔn)
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煙草在線專稿 引言：一直以來(lái)，加強(qiáng)卷煙零售終端市場(chǎng)監(jiān)管，增強(qiáng)專賣控管能力，提高市場(chǎng)凈化水平，維護(hù)煙草市場(chǎng)良好的經(jīng)營(yíng)秩序
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”，而農(nóng)村卷煙市場(chǎng)作為一直主銷低檔卷煙的區(qū)域更被成為了“雞窩”。殊不知，工、商業(yè)企業(yè)在驅(qū)使下一味地提升產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，已經(jīng)造成了低檔卷煙市場(chǎng)貨源的頻頻告急，
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;就是引導(dǎo)人一直需要、永不滿足?！渡茞航?jīng)濟(jì)學(xué)》作者托馬斯·賽德拉切克說(shuō)：不滿足成為讓我們進(jìn)步和成長(zhǎng)的引擎，也會(huì)讓我們自己成為一個(gè)永不滿足的引擎。
人性難改，而
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黃鶴樓科技園分科研所和外研基地，外研基地有煙葉園、香料園、植物園，將原料、輔料、配料一舉囊括；科研所一直在不斷變化中，十四所一室、二十一所二室
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;確立新的目標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)“中華”品牌又好又快發(fā)展。
“中華”被譽(yù)為“國(guó)煙”，其發(fā)展一直非常穩(wěn)健，鮮見(jiàn)有大動(dòng)作，步伐卻自是堅(jiān)定有力。而回
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;“好貓”卷煙品牌的發(fā)展空間將越來(lái)越大，品牌知名度也將越來(lái)越高。
2.在全國(guó)各地區(qū)市場(chǎng)，一些地產(chǎn)卷煙和落地時(shí)間較長(zhǎng)的強(qiáng)勢(shì)品牌，一直呈現(xiàn)供不應(yīng)求的形勢(shì)
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整合置換中做大的“泰山”
作為山東中煙的主導(dǎo)品牌，“泰山”自2007年開(kāi)始實(shí)施品牌重塑以來(lái)，年銷量規(guī)模一直處于高速增長(zhǎng)通道中，從2007年的年銷量規(guī)模只有2
