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科技創(chuàng)新人才搭建平臺。
四是大力開展群眾性創(chuàng)新活動和QC小組活動。組織全縣系統(tǒng)職工廣泛開展“六個一”活動，即：提出一條合理化建議、學(xué)習(xí)一門新技術(shù)、開發(fā)一項新成果、改革一項
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的時限和程序?qū)徟l(fā)放煙草專賣零售許可證，在堅持許可證合理化布局的前提下，有意識地增加農(nóng)村、邊遠地區(qū)持證比例，努力擴大農(nóng)村市場覆蓋面，從嚴(yán)控制鄉(xiāng)鎮(zhèn)
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和自身建設(shè)等工作，有針對性的提出合理化建議。
通過聽取青年職工的發(fā)言，吳立著談了三個方面的體會。一是會議的主題是責(zé)任使命擔(dān)當(dāng)成長。青年職工座談會的召開，
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合理化建議開展情況》。
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;讓客戶清楚的了解自己的進銷存，使之卷煙經(jīng)營能夠達到合理化，做到庫存不積壓、不斷貨，最終保證客戶既能獲得利益又不遭受損失。如緊俏品牌經(jīng)常斷貨，
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要到位，二是排號辦理不紊亂，三是流水線服務(wù)提效率。八項注意一是注意證照要相符；二是注意符合合理化布局要求；三是要注意零售戶違規(guī)記錄；
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注重階段和期間的危機自查和自糾工作，查找危機管理中的漏洞，對可能發(fā)生的潛在危機及時有效應(yīng)對和控制，科學(xué)合理化處置，最大限度地杜絕危機造成的損失
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參會人員還結(jié)合工作實際認(rèn)真分析了當(dāng)前卷煙銷售的嚴(yán)峻形勢，并就下一步卷煙銷售提出具體的合理化意見和建議。
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，銅山區(qū)局“設(shè)崗定責(zé)”活動取得了明顯成效。今年以來，全局27名黨員共提合理化建議34條，黨員共為群眾做好事實事42件。2011年，區(qū)局榮獲“先進
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里，巧遇該車間聘任技師王師來“報喜”———“改進GDX2機組（圓角）商標(biāo)紙輸送導(dǎo)軌”建議獲得安徽省重大合理化建議項目和技術(shù)改進成果獎！趙主任介紹說
