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）職工表示，將以楊善洲同志為榜樣，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，用實(shí)際行動(dòng)為企業(yè)發(fā)展、社會(huì)和諧做出更大的貢獻(xiàn)。
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，不斷提高工作效能。
二是強(qiáng)化教育學(xué)習(xí)。一方面，加強(qiáng)“同心”文化與“誠(chéng)善同心”文化的學(xué)習(xí)，努力踐行“兩個(gè)至上”行業(yè)共同價(jià)值觀，不斷增強(qiáng)員工的凝聚力和對(duì)
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，層層抓落實(shí)的管理服務(wù)責(zé)任體系。二是強(qiáng)化服務(wù)。煙技員按照強(qiáng)責(zé)任、高標(biāo)準(zhǔn)、重細(xì)節(jié)、善溝通、嚴(yán)管理的工作要求，做到腦勤、口勤、腳勤，幫助未翻耕煙地的煙農(nóng)聯(lián)系耕牛
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趙善強(qiáng)作題為《緊緊圍繞公司“11910”工程，全力推進(jìn)現(xiàn)代物流建設(shè)再上新水平》的工作報(bào)告。
營(yíng)銷中心總經(jīng)理蔣海巖傳達(dá)韓林總經(jīng)理的重要批示；各卷煙廠分別做交流發(fā)言
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;公司干部員工積極參加網(wǎng)絡(luò)授課培訓(xùn)，勤思善學(xué)，營(yíng)造出了和諧共進(jìn)的學(xué)習(xí)氛圍。網(wǎng)絡(luò)學(xué)院為全員業(yè)務(wù)水平提高和綜合素質(zhì)提升，起到了重要的促進(jìn)作用。
截止2011年底
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公司員工協(xié)會(huì)主席陳善和表示，檢控上升，與客量增加有關(guān)，東鐵的露天月臺(tái)和港鐵月臺(tái)車頭和車尾隱蔽位置，都曾有乘客偷偷吸煙，“不一定是內(nèi)地客
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“較強(qiáng)的分析、判斷和概括能力”，“組織、指揮和控制能力”，“溝通、協(xié)調(diào)各種關(guān)系能力”，“知人善任的能力”……這些語(yǔ)句至今記憶猶新，曾經(jīng)只是
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，廣東人姚甲以“weiter99”用戶名在淘寶上注冊(cè)名為“真善閣”店鋪，未取得煙草專賣零售許可證，向全國(guó)各地網(wǎng)友非法銷售卷煙。2011年8月5日，該網(wǎng)店
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，根據(jù)每周等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)貨源計(jì)劃，制定拜訪和銷售計(jì)劃，并潛心在拜訪服務(wù)中去落實(shí)，“誠(chéng)善同心”自信能感染客戶，并能點(diǎn)燃客戶的“同心”熱情。
二
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前面，珍惜并把握住每一次契機(jī)，以敢于攻堅(jiān)的豪氣、勇于克難的銳氣，針對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要素瓶頸和薄弱環(huán)節(jié)，善謀對(duì)策，逐項(xiàng)破解，
