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市場(chǎng)監(jiān)管工作效率。二是積極與公安、市監(jiān)等部門(mén)展開(kāi)聯(lián)合行動(dòng)，深度協(xié)作，持續(xù)強(qiáng)化落實(shí)屬地責(zé)任，重拳打擊假非私卷煙專項(xiàng)活動(dòng)，全力打造健康卷煙市場(chǎng)。三是
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;集中培訓(xùn)等方式，做好高標(biāo)準(zhǔn)示范。利用示范點(diǎn)、培訓(xùn)班、帶領(lǐng)煙農(nóng)參觀、講解移栽的方式方法，移栽深度，及移栽后的注意措施，讓煙農(nóng)做到心中有數(shù)。
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幫扶六盤(pán)水市水城區(qū)工作隊(duì)、貴州省煙草公司畢節(jié)市公司兩個(gè)集體獲“全國(guó)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體”。 5年來(lái)，全省煙草商業(yè)累計(jì)選派幫扶干部323人、對(duì)全省1個(gè)深度貧困縣、149個(gè)村鎮(zhèn)實(shí)施定點(diǎn)幫扶
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；加強(qiáng)黨建與業(yè)務(wù)的深度融合，確保新一年開(kāi)好局、起好步。
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的交流研討，表示以本次交流為契機(jī)，加強(qiáng)雙方在產(chǎn)學(xué)研方面的深度融合，交流創(chuàng)新，共同營(yíng)造更好的科研氛圍，推動(dòng)科技成果上水平，
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，雙創(chuàng)競(jìng)賽已經(jīng)成為安徽中煙基層員工參與度最高的企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)之一。下一步，安徽中煙將持續(xù)推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)與業(yè)務(wù)深度融合，加快數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化步伐，
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后，公司通過(guò)文件篩選和深度訪談的方式，對(duì)候選人的管理業(yè)績(jī)、未來(lái)愿景和戰(zhàn)略、創(chuàng)新意愿、全球視野等進(jìn)行了嚴(yán)格的考察，并最終選定了Baek先生為KT&G下一
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黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合；三聯(lián)公司開(kāi)展生產(chǎn)勞動(dòng)競(jìng)賽，組織員工圍繞產(chǎn)量、質(zhì)量、設(shè)備保養(yǎng)等方面展開(kāi)比武，以技能競(jìng)賽促進(jìn)質(zhì)效提升。
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智能制造”試點(diǎn)、產(chǎn)業(yè)工人培訓(xùn)基地等平臺(tái)，云南中煙深度挖掘人力資源潛力，著力培養(yǎng)青年后備力量，不斷為“兩化”融合探索實(shí)踐注入新動(dòng)能，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)
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，勇奪職工組第一名，獲“大賽技術(shù)狀元”稱號(hào)。近年來(lái)，依托行業(yè)“CPS智能制造”試點(diǎn)、產(chǎn)業(yè)工人培訓(xùn)基地等平臺(tái)，紅云紅河集團(tuán)曲靖卷煙廠深度挖掘人力資源潛力
