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”，建立了行政值班和應(yīng)急值班雙崗晝夜應(yīng)急值班制度和隱患排查日?qǐng)?bào)制度。六是資源保障實(shí)現(xiàn)“儲(chǔ)備充足、管理科學(xué)、資源共享”，建立全省三級(jí)應(yīng)急物資儲(chǔ)備庫(kù)，充實(shí)應(yīng)急物資50余種
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管理工作再上新水平。一是要堅(jiān)持強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，全面提高固定資產(chǎn)投資管理科學(xué)決策水平。要明確職責(zé)定位，調(diào)整充實(shí)管理人才，建立保障有力的工作機(jī)制，認(rèn)真抓好各項(xiàng)
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，而是南煙品質(zhì)管理科多年來(lái)注重人才培養(yǎng)，加強(qiáng)質(zhì)檢員隊(duì)伍管理的結(jié)果。這是一支特殊的隊(duì)伍，特殊并不是指他們擁有三頭六臂，火眼金睛，而是
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“235”活動(dòng)以來(lái)，各部門(mén)尤其是各黨支部行動(dòng)“快”、形式“活”、效果“好”，生產(chǎn)管理科開(kāi)展的“科室人員下車(chē)間”活動(dòng)，6S推行辦開(kāi)展的“提升員工文明素養(yǎng)”活動(dòng)
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管理方法，提升管理科學(xué)化、精益化水平。
國(guó)家局人事司負(fù)責(zé)人隨同調(diào)研。
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;提升管理標(biāo)準(zhǔn)；要結(jié)合卷煙工業(yè)實(shí)際，不斷吸收推廣先進(jìn)管理方法和理念，提升管理科學(xué)化、精益化水平。
國(guó)家局人事司司長(zhǎng)孫曉瑩等參加考察調(diào)研。
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以及有關(guān)專(zhuān)家老師擔(dān)任評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分。省局（公司）領(lǐng)導(dǎo)全體、相關(guān)處室負(fù)責(zé)人，各市局（公司）營(yíng)銷(xiāo)中心主任、品牌管理科科長(zhǎng)以及部分駐晉
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推進(jìn)管理科學(xué)化民主化，進(jìn)一步養(yǎng)成良好的職業(yè)道德，進(jìn)一步構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，確保2012年河南省優(yōu)秀市局（公司
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局（分公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門(mén)負(fù)責(zé)人、專(zhuān)賣(mài)監(jiān)督管理所負(fù)責(zé)人及專(zhuān)賣(mài)監(jiān)督管理科全體人員共48人參會(huì)，縣烤煙產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任吳豪義主持會(huì)議，縣烤煙
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，有效保證質(zhì)量安全。
此次質(zhì)量月活動(dòng)由質(zhì)管理科引導(dǎo)各車(chē)間選取本部門(mén)發(fā)生的典型質(zhì)量事故（問(wèn)題缺陷）案例進(jìn)行分析與教育。其中，制絲車(chē)間以
