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，努力提高企業(yè)的技術(shù)、技能水平。認(rèn)真推動(dòng)“五好”支部創(chuàng)建活動(dòng)，努力加強(qiáng)基層組織建設(shè)；
牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，勤勉履職，不斷推進(jìn)企業(yè)的各項(xiàng)工作
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和名次的高低。而在于我們大家通過學(xué)習(xí)中得到了什么感想和體會(huì)，更著重于我們把學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到今后的工作中去?！? 大家在反復(fù)實(shí)踐的過程中提升各自的服務(wù)技能和水平，適應(yīng)新的營銷
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了參賽選手良好的技能水平和精神風(fēng)貌。通過競賽，參賽選手不但切磋了技藝、交流了經(jīng)驗(yàn)，更找到了不足，真正做到了“賽出水平，賽出風(fēng)格”。特別是在此次競賽中
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，需要繼續(xù)加強(qiáng)這方面的培養(yǎng)和鍛煉，不斷提高專賣管理人員真假煙鑒別技能水平，同時(shí)，要建立健全專賣管理人員技能培訓(xùn)的長效機(jī)制，保證技能
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人員配備達(dá)不到國家局規(guī)定的人數(shù)要求，導(dǎo)致片區(qū)監(jiān)管和稽查辦案工作相互重疊， 顧此失彼；2、專業(yè)知識(shí)欠缺。目前專賣人員崗位技能水平普遍不高，市場檢查
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，余冬梅臉上充滿了自信。筆者想，這“四會(huì)”技能分級(jí)管理機(jī)制一定要在卷包、動(dòng)力車間全部推廣，只有那樣，企業(yè)的設(shè)備管理水平、員工的技能水平才能真正提升
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;加強(qiáng)培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)，督促員工學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)員工自學(xué)，幫助解決學(xué)習(xí)困難，加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，提高職業(yè)技能水平，鼓勵(lì)員工
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，堅(jiān)決克服大手大腳、鋪張浪費(fèi)，更好地體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效、降低成本、增加效益。著力打造一流的員工素質(zhì)，以提高培育品牌為重點(diǎn)，努力提高員工技能水平、職業(yè)素養(yǎng)
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能手、經(jīng)營能手，提高農(nóng)機(jī)推廣人員的綜合技能水平和職業(yè)素養(yǎng)，不斷提高隊(duì)伍效能和農(nóng)機(jī)化管理服務(wù)水平。搭建農(nóng)機(jī)4S店服務(wù)平臺(tái)，發(fā)揮宣傳引導(dǎo)、直銷服務(wù)、維修保養(yǎng)
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;整體素質(zhì)不高。
（二）知識(shí)結(jié)構(gòu)單一，專業(yè)技能水平不足。近年來煙草行政執(zhí)法水平在總體上得到了較大幅的提升，但就目前而言，煙草行政執(zhí)法
