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，把專項(xiàng)行動(dòng)的重點(diǎn)區(qū)域和監(jiān)管重點(diǎn)逐步實(shí)現(xiàn)常態(tài)化、制度化，并盡快制定切合實(shí)際的驗(yàn)收考核辦法，確保煙草市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序的持續(xù)好轉(zhuǎn)。
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）、云南煙葉復(fù)烤有限責(zé)任公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，著眼于云南復(fù)烤“十二五”發(fā)展總規(guī)，牢固樹(shù)立“以人為本”的理念，把危機(jī)管理考核評(píng)價(jià)工作作為一項(xiàng)經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化
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都有制度指導(dǎo)，有制度支持，做到一切工作的開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。員工只需要按照制安全制度執(zhí)行和開(kāi)展工作，從而避免工作開(kāi)展的主觀性過(guò)強(qiáng)而導(dǎo)致的安全事故。同時(shí)
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。要將煙草種植的各項(xiàng)優(yōu)惠扶持政策明晰化，讓群眾知曉明白，調(diào)動(dòng)煙農(nóng)種植積極性。將利益分配機(jī)制制度化，建立責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一相協(xié)調(diào)的利益分配格局。
迪慶州委副書(shū)記
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干部作風(fēng)建設(shè)。組織領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位員工、新入職員工逐層學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》，繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔思想教育，進(jìn)一步提高廉潔從業(yè)的制度化和規(guī)范化水平。三是嚴(yán)肅信訪案件查辦。加大
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;體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、高效、安全；二是加強(qiáng)制度化管理、日常檢查、準(zhǔn)時(shí)制入庫(kù)、發(fā)車、收貨工作，提高效率；三是加強(qiáng)客戶經(jīng)理和送貨員的信息互通，加大婚慶促銷宣傳
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推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作更加科學(xué)化、規(guī)范化、制度化筑牢政治保證和紀(jì)律保障。
通過(guò)兩項(xiàng)法規(guī)再學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，使全廠黨員干部遵守規(guī)定的自覺(jué)性得到進(jìn)一步加強(qiáng)，思想認(rèn)識(shí)更加深化統(tǒng)一
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品牌體系的建設(shè)進(jìn)一步助推卷煙零售市場(chǎng)的品牌培育和建設(shè)，改變傳統(tǒng)的營(yíng)銷模式，規(guī)范了煙草零售工作，實(shí)現(xiàn)了煙草零售制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、品牌化?！岸霹N情”品牌示范店的建設(shè)
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考核與考核辦綜合考核相結(jié)合、市局考核為導(dǎo)向的多層次考核管理新模式進(jìn)一步細(xì)化了工作職責(zé)、優(yōu)化了工作流程，推進(jìn)了單位制度化建設(shè)進(jìn)程，促進(jìn)了科室（部門(mén)）
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檔案管理創(chuàng)造了良好的環(huán)境，能夠致力于制度化，規(guī)范化，科學(xué)化的檔案管理，不斷加強(qiáng)檔案制度建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了各種檔案門(mén)類的集中管理
