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合作社提出了殷切期望，期望金豐煙葉合作社要秉承辦社宗旨，牢記神圣使命，積極健康運作，真正成為架通煙農(nóng)與煙草工商企業(yè)聯(lián)系的橋梁，為煙區(qū)
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，結(jié)合峨邊煙草實際，全面落實好省第十次黨代會精神和全面完成單位目標(biāo)任務(wù)。
會議部署：一要提高認(rèn)識，增強(qiáng)員工的責(zé)任感、榮譽(yù)感、使命感。全體
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;五著力”，確保營銷工作扎實有力：一是狠抓使命意識，著力“三個不變”，會議明確當(dāng)前任務(wù)“三個不變”，目標(biāo)不變、任務(wù)不減、要求不松
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精神，發(fā)展進(jìn)程中改革創(chuàng)新開拓進(jìn)取精神，利益關(guān)系處理中奉獻(xiàn)國家回報社會精神，內(nèi)部管理中注重效率嚴(yán)格自律精神。要傳承“五四”精神，樹立遠(yuǎn)大理想，增強(qiáng)使命
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修養(yǎng)，才能勝任本職工作。人事勞資人員加強(qiáng)自身職業(yè)道德建設(shè)，是履行好部門崗位職責(zé)的需要，是完成好人事勞資部門肩負(fù)的新的歷史使命的需要，也是新形勢下加強(qiáng)人事勞資
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新階段。
該體系主要包括企業(yè)精神、企業(yè)使命、企業(yè)愿景、品德修養(yǎng)等十二個方面的理念。根據(jù)這一體系的表述，廣西中煙將以“忠愛立企，氣聚人和”為文化主題，弘揚“拼搏
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，落實開展“奮戰(zhàn)100天”活動：
針對專賣工作，全體專賣人員要盡責(zé)盡力，維護(hù)市場正常秩序，牢記守土有責(zé)使命，為銷售
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，看問題、想事情都要站得再高點、謀得再深點、眼光放遠(yuǎn)點。并對近期工作提出了五點要求：
一是要有高度統(tǒng)一的使命責(zé)任。圍繞“引領(lǐng)率先”，我們要牢筑共同的使命、肩負(fù)
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和使命感，提高認(rèn)識、增強(qiáng)信心，明確目標(biāo)、抓住重點，帶好隊伍、團(tuán)結(jié)協(xié)作，要突出營銷在企業(yè)的主導(dǎo)地位不能變等“四個不變”，圍繞云南中煙
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總經(jīng)理的工作報告，進(jìn)一步明確了目標(biāo)、理清了思路、認(rèn)清了使命、堅定了信心，對順利實現(xiàn)“原料保障上水平”具有重要的指導(dǎo)意義。
招啟柏部長就原料部門如何貫徹落實好公司2012年
