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煙草在線姜堰消息 按照省、市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的要求，江蘇姜堰市局（分公司）緊緊圍繞開展以“了解民情民意、破解發(fā)展難題、化解社會(huì)矛盾
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，營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。圍繞年度工作實(shí)際，進(jìn)行細(xì)化解碼，并有針對性的成立青年突擊隊(duì)、青年員工“QC小組”，組織“青年模范崗”、“紅旗窗口”等主題活動(dòng)
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。同時(shí)，以執(zhí)法內(nèi)控機(jī)制及預(yù)控措施為抓手，將執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)控制工作內(nèi)置于執(zhí)法流程，為提前化解執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
三是與提高服務(wù)水平相結(jié)合。在依法管理的前提下
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;2011年，公司認(rèn)真貫徹落實(shí)《信訪條例》和國家局、省委省政府關(guān)于信訪穩(wěn)定工作的一系列決策部署，加大信訪穩(wěn)定工作力度，積極化解排查矛盾糾紛，認(rèn)真聽取并
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、殘等群眾移栽困難，要想方設(shè)法解難濟(jì)困。切實(shí)保障群眾在最佳節(jié)令內(nèi)完成移栽；四是要抓實(shí)溝通協(xié)調(diào)，防范化解社會(huì)矛盾，各村委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)干部要多溝通善協(xié)調(diào)
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，每月走訪煙農(nóng)不少于40戶，并當(dāng)好“四員”，即種煙政策宣傳員、科技種煙輔導(dǎo)員、化解矛盾調(diào)解員、幫助煙農(nóng)服務(wù)員。該縣分公司還為所有下鄉(xiāng)的工作人員配發(fā)了煙草民情日志
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煙草在線高郵消息 “寄語市長”是政府辦事公開，密切聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶；是化解社會(huì)矛盾的重要渠道；是傾聽民聲、了解民情、解決民難、吸納民智的重要途徑
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的重大矛盾，采取“一個(gè)問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)專班、一套方案，一抓到底”的五個(gè)一方案，認(rèn)真做好耐心細(xì)致的疏導(dǎo)化解工作，幫助員工解決困難和問題
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，經(jīng)受“四大考驗(yàn)”，化解“四大危險(xiǎn)”；做到“三個(gè)始終”，牢樹“五種意識”；堅(jiān)持“四用”，做到“四防”，遵循“四
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;切實(shí)加強(qiáng)了員工思想的溝通教育，真正從源頭上預(yù)防和化解矛盾糾紛；堅(jiān)持24小時(shí)值班制，充分利用監(jiān)控、報(bào)警等設(shè)備，確保辦公樓資產(chǎn)安全。同時(shí)組織專門人員對
