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工作人員專業(yè)知識、操作技能和精神風(fēng)貌的一次檢閱，也是對管理水平和處變能力等綜合素質(zhì)的考驗，更是體現(xiàn)了信息化條線在“同心”文化建設(shè)中的精神風(fēng)貌。此次競賽的舉辦，提升
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工作人員專業(yè)知識、操作技能和精神風(fēng)貌的一次檢閱，也是對管理水平和處變能力等綜合素質(zhì)的考驗，更是體現(xiàn)了信息化條線在“同心”文化建設(shè)中的精神風(fēng)貌。此次競賽的舉辦，提升
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學(xué)習(xí)煙草專賣法律法規(guī)為基礎(chǔ)，開展專賣執(zhí)法人員現(xiàn)場辦案、職業(yè)技能、法律法規(guī)知識及柔性執(zhí)法相關(guān)知識的培訓(xùn)，不斷提升執(zhí)法人員的執(zhí)法理論水平和實際應(yīng)用能力。
二是做好一個“轉(zhuǎn)”字。以
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，以“互聯(lián)網(wǎng)+”的理念開拓創(chuàng)新，著力完善政務(wù)公開、網(wǎng)上辦事、互動交流三大功能，努力提升行業(yè)網(wǎng)站的管理水平、創(chuàng)新水平和服務(wù)水平。
會議發(fā)布了2017年度
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，要持之以恒推進三位一體終端建設(shè)；二是要進一步明確方向，增強信心，準(zhǔn)確把握三位一體終端建設(shè)的新水平和新要求，總結(jié)經(jīng)驗，
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平臺，學(xué)習(xí)法治中國行之系列課件，提升法規(guī)人員的理論、實踐水平和工作技能。
三是落實法規(guī)人員考試制度。每季度組織法規(guī)工作人員，針對專賣法律法規(guī)，
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技術(shù)人員工作職責(zé)，完善基層服務(wù)煙農(nóng)相關(guān)工作崗位設(shè)置，優(yōu)化崗位職責(zé)和流程管理，提升管理水平和服務(wù)效率，在收購線全面推行“1255”的“網(wǎng)格化管理
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研究，組裝集成先進適用技術(shù)，著力構(gòu)建“貴州山地生態(tài)煙葉”生產(chǎn)技術(shù)體系，并加大先進適用技術(shù)集成推廣，建立良好種植制度，提高煙葉生產(chǎn)水平和
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和職責(zé)，加強職業(yè)教育與技能鑒定，創(chuàng)新基層管理手段和方法，提升基層管理水平和服務(wù)效率，打造一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)過硬，用得上、穩(wěn)得住的基層
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;力爭盡快進入狀態(tài)，承接今年的工作；進一步提高生產(chǎn)技術(shù)水平和現(xiàn)場組織管理水平，為每一次培訓(xùn)鑒定提供高質(zhì)量的生產(chǎn)實操現(xiàn)場，保證樣品充足、豐富、典型
