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烘烤技術(shù)熟練、操作能力強(qiáng)的烘烤師隊(duì)伍，由合作社根據(jù)專業(yè)化烘烤數(shù)量、分布區(qū)域聘用烘烤師，進(jìn)行統(tǒng)一組織、統(tǒng)一調(diào)配、統(tǒng)一管理，進(jìn)一步建強(qiáng)烘烤隊(duì)伍。
強(qiáng)化考核明
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素質(zhì)的一次檢驗(yàn)，也是一個(gè)分享經(jīng)驗(yàn)和傳播知識(shí)的機(jī)會(huì)，更是對(duì)落實(shí)公司“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)”的一次有效探索和實(shí)踐。江蘇中煙將擇優(yōu)聘用兼職培訓(xùn)師，加大兼職培訓(xùn)師隊(duì)伍的培養(yǎng)
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煙葉棄青棄雜，切實(shí)做好集中分級(jí)待售工作。七是強(qiáng)化煙葉收購(gòu)人員選聘，現(xiàn)已全面完成了煙葉收購(gòu)人員的聘用工作。
目前，宣威市煙葉收購(gòu)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已全部就緒
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;聘用專業(yè)烘烤師，加大考核力度，努力提高烘烤水平，促進(jìn)煙葉質(zhì)量提升。
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;聘用烘烤科技員76人，累計(jì)烤培訓(xùn)共計(jì)108場(chǎng)次（包含實(shí)操培訓(xùn)18場(chǎng)次），累計(jì)培訓(xùn)人才達(dá)12210人次。按照優(yōu)化煙葉結(jié)構(gòu)處理流程，
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蓋膜全部結(jié)束；三是提高臨聘用工素質(zhì)，減工降本。避免用工過于集中，一哄而上，既浪費(fèi)用工，又不利于質(zhì)量的提高。
三、要“搶”。在
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，陽(yáng)壩村留守村民中具有勞動(dòng)力的有近300人，其中有9戶是貧困戶，該公司每年從中選聘用工35人，以季節(jié)性用工為主，每年工作60天
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計(jì)劃臨時(shí)聘用煙農(nóng)統(tǒng)一操作。采烤一體化作業(yè)按照0.35元/公斤鮮煙葉進(jìn)行收費(fèi)。
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。建立優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，對(duì)于“技術(shù)、能力、素質(zhì)”優(yōu)秀，但暫時(shí)無(wú)法滿足受聘技師條件的維修崗位能手，建立車間內(nèi)部聘用通道，增強(qiáng)了維修團(tuán)隊(duì)的士
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，積極營(yíng)造濃厚的公眾安全感工作氛圍，形成全員推進(jìn)的工作合力。隨著公眾安全感的有效提升，將為武寧分公司穩(wěn)步推進(jìn)“三個(gè)計(jì)劃”奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
圖為縣局聘用的電工在全面
