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高度重視老年體協(xié)工作，廣泛開展精神文明活動(dòng)，定期組織開展健步行、棋牌、門球等文體活動(dòng)，不定期召開老年工作座談會(huì)，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級相關(guān)文件
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了《中華人民共和國煙草專賣法》法律規(guī)定和條款，要求準(zhǔn)確把握法律的精神實(shí)質(zhì)及主要內(nèi)容，提高對法律文件的思想認(rèn)識(shí)。在培訓(xùn)過程中，參訓(xùn)人員都按要求做好了相關(guān)的學(xué)習(xí)記錄
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，安排公文收發(fā)員在規(guī)定時(shí)間參加平臺(tái)運(yùn)用業(yè)務(wù)培訓(xùn)，及時(shí)配備辦公平臺(tái)使用的基本設(shè)備，切實(shí)推進(jìn)辦公平臺(tái)應(yīng)用工作，取消紙介質(zhì)文件，全面實(shí)現(xiàn)無紙化
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，導(dǎo)入GB/T23331-2012標(biāo)準(zhǔn)，制訂體系文件近170個(gè)，將節(jié)能工作落實(shí)到各個(gè)崗位。
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手冊》等文件，從檔案的基礎(chǔ)知識(shí)、工作內(nèi)容、工作實(shí)務(wù)、工作指南四個(gè)方面為大家展開講解。通過培訓(xùn)，學(xué)員較為系統(tǒng)了解了檔案管理相關(guān)知識(shí)，提升了業(yè)務(wù)技能。
廈煙公司
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的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)文件；二是對班組全體員工“質(zhì)量月”學(xué)習(xí)及培訓(xùn)效果進(jìn)行閉卷考試測驗(yàn)，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果；三是選出六支代表隊(duì)以必答題，搶答題，加分
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國家局“十二五”固定資產(chǎn)投資方向和集團(tuán)原料倉儲(chǔ)的總體規(guī)劃要求。專家組現(xiàn)場踏勘了項(xiàng)目用地，聽取了關(guān)于工程基本情況和初步技術(shù)方案的介紹，審閱了相關(guān)文件資料，對項(xiàng)目
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知識(shí)管理庫擬定以“業(yè)務(wù)流程管理庫”為主庫、以“培訓(xùn)學(xué)習(xí)庫”等5個(gè)庫為專項(xiàng)庫，對知識(shí)進(jìn)行管理。業(yè)務(wù)流程管理庫結(jié)合部門職能職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、文件制度等方面的內(nèi)容，由業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)
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手冊”、“能源管理運(yùn)行控制程序”等一、二級體系文件制訂，在制度層面形成能源管控框架。委托第三方單位完成全公司水、電、熱三項(xiàng)能源平衡測試工作，對目前用能情況作整體評估。針對用能
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》和共青團(tuán)共青城市委的文件通知，共青城市煙草專賣局組織全體團(tuán)員進(jìn)行了此次捐款活動(dòng)。
