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的力量厚積薄發(fā)，積聚起更多的“正能量”，煙草行業(yè)自身的“高調(diào)”和“低調(diào)”社會人都能看得懂，品得出，還用刻意去強調(diào)“高和低”“優(yōu)與劣”“正和反”嗎
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組織。緊緊圍繞“弘揚主旋律、樹立新風(fēng)尚、傳播正能量”的主題，遵循自下而上、層層把關(guān)、發(fā)揚民主、統(tǒng)籌推進的原則，制定好預(yù)案，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮群眾
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煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)所推動的新村建設(shè)，和民族地區(qū)、貧困地區(qū)生產(chǎn)生活條件改善、促農(nóng)增收等責任形象，傳遞正能量，發(fā)出好聲音，唱響主旋律。
在互動交流中
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波逐流，正確判斷是非，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，堅持正面?zhèn)鞑?em class="term">正能量，嚴格自律，增強遵守黨紀、黨規(guī)和工作紀律的自覺性
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“五位一體”社會發(fā)展主旋律，把握正能量，堅持做到三個“理直氣壯”。傳承“利國惠民、至愛大成”的企業(yè)文化價值觀，彰顯企業(yè)特點亮點；二是把握行業(yè)發(fā)展方向
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;開展全面深入的職工關(guān)愛行動，堅持主旋律引導(dǎo)，激發(fā)文化“正能量”，讓“快樂工作、幸福生活”理念體現(xiàn)到日常工作和生活中，培育“專業(yè)、禮貌、陽光
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，與做好經(jīng)營管理各項工作結(jié)合起來，為全系統(tǒng)改革發(fā)展凝聚正能量。
會上，相關(guān)部門結(jié)合自身職責，就2015年以來工作進展情況和下一步打算作了發(fā)言
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，加大改革力度，劃小核算單位，實行扁平化管理模式，嚴格管理制度，提升執(zhí)行力，傳遞正能量，調(diào)動職工積極性。他
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領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神和團委工作報告，守望理想、篤定前行，與企業(yè)共奮進，做堅定理想的先行者；與企業(yè)共奮進，做正能量的傳遞者
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當好表率，帶好隊伍，凝聚起發(fā)展的強大正能量。一個單位，一個部門，風(fēng)氣好不好，關(guān)鍵看主要負責人怎么樣、班子怎么樣，希望
