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隊(duì)伍活力。
省局(公司)副處級(jí)以上干部、市級(jí)局(公司)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管政工工作的領(lǐng)導(dǎo)、人事勞資、政工部門負(fù)責(zé)人近110多人參加了會(huì)議。
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”,恐怕不是地下的秘密行為,是神不知鬼不覺,領(lǐng)發(fā)空餉需要幾道程序,人事部門的造冊(cè)統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)部門的制表發(fā)放、主管領(lǐng)導(dǎo)的審核簽字,一個(gè)
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煙草在線郟縣消息 5月3日,中紀(jì)委、監(jiān)察部駐國家局紀(jì)檢組副組長、監(jiān)察局局長姜?jiǎng)P,國家局人事司副巡視員張文,國家局專賣司證件處處長張亞賓,
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“陸良八老”精神。該支部所屬人事勞資科、專賣監(jiān)督管理科、卷煙市場部、安全保衛(wèi)科的21名黨員和預(yù)備黨員參加了會(huì)議,黨委副書記、專賣局長張峰應(yīng)邀參加會(huì)議,并進(jìn)行指導(dǎo)
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許多亟待改進(jìn)的地方。
會(huì)議要求,政工人事等部門要把加強(qiáng)青年職工隊(duì)伍建設(shè)作為當(dāng)前和今后一段時(shí)期的重要任務(wù),精心組織,全面推進(jìn),切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)青年
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煙草在線梧州消息 根據(jù)國家煙草專賣局、廣西區(qū)局(公司)的指示和要求,為扎實(shí)推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金運(yùn)作
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危險(xiǎn)及其危害程度進(jìn)行分析,提出預(yù)防對(duì)策,實(shí)施提前防控,分類管理?!兑庖姟窂恼渭o(jì)律、民主集中制、工作紀(jì)律、廉潔自律、組織人事紀(jì)律等五個(gè)方面向紀(jì)檢監(jiān)察干部提出
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)領(lǐng)導(dǎo)高度重視勞動(dòng)合同簽訂工作,對(duì)人事部門提出了具體要求,并深入基層一線進(jìn)行調(diào)研,聽取基層一線管理人員的意見建議,了解和掌握基層信息
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、物資采購、宣傳促銷等領(lǐng)域的案件,卷煙經(jīng)營中違紀(jì)違法、專賣執(zhí)法中徇私舞弊的案件;嚴(yán)肅查辦違反政治紀(jì)律和組織人事紀(jì)律的案件。以此達(dá)到懲處一個(gè),警示一批的震懾效果。
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;人事部門要切實(shí)加強(qiáng)培訓(xùn)效果測試,采取定期和不定期相結(jié)合的方式,多頻次、多角度進(jìn)行培訓(xùn)效果檢驗(yàn),要將培訓(xùn)效果測試結(jié)果與績效考核掛鉤,確保