為您找到相關(guān)結(jié)果 27429 篇
-
等一團(tuán)亂麻的東西，沉沉睡去，夢回酒中。
22日，高級偵查員級別過關(guān)理論和技能考試。早點吃了一根油條兩個雞蛋，一個長香蕉兩顆葡萄，神與我
-
和漏洞。
2、不斷加強(qiáng)對營銷服務(wù)人員的培訓(xùn)和繼續(xù)教育，提升營銷人員的專業(yè)技能和理論水平，使?fàn)I銷人員始終能夠堅持以客戶為中心，以市場為導(dǎo)向，保持
-
;業(yè)績斐然。
正所謂“功夫不負(fù)有心人”，平日的刻苦和努力終究會迎來豐厚的回報。2011年6月山西省煙草專賣局舉行卷煙商品營銷員高級職業(yè)技能鑒定，之前已經(jīng)順利通過初級
-
存在是績效反饋工作不易開展的重要原因。
2.績效反饋意識和技能欠缺。當(dāng)前，在不少企業(yè)中，仍然有很多人士認(rèn)為，績效考核就是考核者對被考核者打打分或給個“優(yōu)、良
-
重學(xué)習(xí)
饒小明同志無論在哪個崗位，都非常注重加強(qiáng)理論知識的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能的提升，努力提高政治理論水平和業(yè)務(wù)管理能力。在任市場經(jīng)理期間，他撰寫的《我是怎樣當(dāng)好
-
的第一資源，把提高員工隊伍的整體素質(zhì)作為煙草行業(yè)實現(xiàn)紅利的根本。因此要想提高煙草工作的執(zhí)行力，必須不斷組織思想、業(yè)務(wù)知識、技能水平等各方面的教育培訓(xùn)，提高員工
-
，是對企業(yè)、員工負(fù)責(zé)的體現(xiàn)。
對設(shè)備管理、技術(shù)、操作和維修人員培訓(xùn)應(yīng)各有側(cè)重，但均應(yīng)包括：設(shè)備使用、維護(hù)的基本知識、安全技術(shù)知識、操作維修的基本技能、正確的安全態(tài)度
-
的培訓(xùn)項目，從“心理障礙突破”、“服務(wù)實操訓(xùn)練”、“專業(yè)技能提升”三個方面提升客戶經(jīng)理素養(yǎng)。在形式上更加靈活多樣，突出對客戶經(jīng)理實際操作能力的訓(xùn)練和培養(yǎng)，突出
-
技術(shù)隊伍，落實持證上崗制度，提高煙葉分級技能和業(yè)務(wù)工作水平。加強(qiáng)入戶預(yù)檢工作，強(qiáng)化以純度為中心的指導(dǎo)思想。預(yù)檢工作杜絕青雜；特別是要加強(qiáng)散葉收購
-
行政法與刑事訴訟法的方方面面，沒有扎實的理論功底和過硬的業(yè)務(wù)技能很難勝任。面對全新的環(huán)境，沈洪亮沒有退卻，而是用一個軍人膽色迎難而上。為了盡快進(jìn)入角色
