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隱性的,與自己的體驗(yàn)和見(jiàn)解相聯(lián)系。由于渠道和信息傳遞通常存在差異,加之理解的不同,往往會(huì)造成雙方的期望與解釋的不一致。
2、不確定性
心理契約的本質(zhì)是
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發(fā)展的眼光、創(chuàng)新的思維去觀察和分析煙草工作的新情況、新問(wèn)題。工作中要注重觀念的創(chuàng)新、方法的創(chuàng)新、機(jī)制的創(chuàng)新,不斷探尋高效完成的新方法,新渠道。
“勤”為擔(dān)負(fù)工作的要求
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,拓寬發(fā)展渠道。各市場(chǎng)部要分別組織客戶代表召開(kāi)“功能終端建設(shè)互動(dòng)會(huì)”,從店面形象、陳列規(guī)范到品牌培育、宣傳促銷,從信息對(duì)接、消費(fèi)跟蹤到能力提升、功能發(fā)揮,
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身份、專業(yè)、年齡、地域和性別等界限,暢通各類型人才的成長(zhǎng)渠道,為每個(gè)員工創(chuàng)造平等競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì),提供施展才華的舞臺(tái),做到了“人職相應(yīng),
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,造成了貨源供應(yīng)渠道比較單一,如果煙草商業(yè)企業(yè)不及時(shí)把卷煙品牌送到零售客戶手中,會(huì)影響到卷煙品牌的市場(chǎng)銷售,還會(huì)影響到消費(fèi)者的心理需求。在“532
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;網(wǎng)上到處傳了。如果被媒體歪曲報(bào)道,咱們一方面要拿起法律武器,維護(hù)自身權(quán)益;另一方面要及時(shí)公開(kāi),通過(guò)網(wǎng)站、微博的渠道向社會(huì)公正發(fā)出
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;渠道政策以及費(fèi)用兌現(xiàn)問(wèn)題等等,一一化解代理商的疑惑。達(dá)到“五信”的目的(劉曉敏,《招商會(huì)的組織與實(shí)施》)?! ?
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現(xiàn)有煙農(nóng)隊(duì)伍中有選擇性的引導(dǎo)和培養(yǎng)種植大戶,鼓勵(lì)興辦煙葉農(nóng)場(chǎng),另一方面,要利用各種渠道動(dòng)員和鼓勵(lì)有文化、有一定管理能力和經(jīng)濟(jì)實(shí)力的外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)興辦煙葉農(nóng)場(chǎng)
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;農(nóng)民市場(chǎng)意識(shí)、經(jīng)濟(jì)意識(shí)不斷增強(qiáng),特別是隨著農(nóng)村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展壯大和農(nóng)民增收渠道的拓寬,對(duì)煙葉生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展帶來(lái)嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。為了全面掌握產(chǎn)區(qū)煙葉生產(chǎn)面臨的形勢(shì)和矛盾
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意識(shí),以及經(jīng)營(yíng)防御力。嚴(yán)打非渠道、假冒卷煙,防止?jié)B透侵占市場(chǎng)份額。利用各種機(jī)會(huì)進(jìn)行真假煙鑒別技巧的宣傳,提高社會(huì)的識(shí)假能力。