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“抓基層、打基礎(chǔ)、樹形象、強(qiáng)素質(zhì)、增活力”為基層創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的主要任務(wù)，全面落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，提升干部職工政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能，努力
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的軟、硬件目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了部署，并要求全局上下以基層服務(wù)站創(chuàng)建活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步打牢基礎(chǔ)、強(qiáng)化功能、提升素質(zhì)、增強(qiáng)活力，推進(jìn)基礎(chǔ)管理上水平。
區(qū)局
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推動(dòng)力，確保主題實(shí)踐教育活動(dòng)持續(xù)開展，取得圓滿成效。
一是加強(qiáng)思想教育、激發(fā)思想活力。以繼續(xù)開展多種形式地讀書和思想大討論活動(dòng)為紐帶，陶冶情操，
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依法行政，提高行政效能，推動(dòng)專賣管理工作再上新臺(tái)階。
加大文化宣貫力度，保持企業(yè)活力。始終踐行“三個(gè)放在心上”、“兩個(gè)至上”、做到“三個(gè)始終”、樹立“五種意識(shí)
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，以質(zhì)量管理推動(dòng)規(guī)范運(yùn)行，以文化凝聚提升隊(duì)伍活力”的整體思路進(jìn)行全面推進(jìn)：
一是加強(qiáng)能力建設(shè)，深化創(chuàng)優(yōu)示范。不斷豐富營銷手段、強(qiáng)化專賣管理
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進(jìn)一步加強(qiáng)市場日常監(jiān)管基礎(chǔ)和內(nèi)部專賣管理監(jiān)督基礎(chǔ)，逗硬獎(jiǎng)懲，尤其要杜絕內(nèi)管方面的紕漏。五是創(chuàng)新專賣，提升素質(zhì)，充滿活力。要求加強(qiáng)對(duì)以往工作做好總結(jié)
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，堅(jiān)持抓基層、打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象、增活力，努力把市局（公司）建設(shè)成為基礎(chǔ)管理扎實(shí)、創(chuàng)新活力較強(qiáng)、管理民主科學(xué)、職業(yè)道德良好、勞動(dòng)關(guān)系和諧
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六大支撐體系，全面建設(shè)陽光基層、現(xiàn)代基層、和諧基層、活力基層。
貫穿一條主線，即“精實(shí)管理、創(chuàng)新創(chuàng)和”?！熬珜?shí)創(chuàng)和”是浙煙文化的核心，也是浙煙“十二五”工作
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煙草在線儀征消息 為進(jìn)一步提升員工綜合素質(zhì)，著力打造一支“滿腔熱情、富有激情、充滿活力、奮力創(chuàng)新”的營銷團(tuán)隊(duì)，江蘇儀征市局（分公司）通過
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。目前，在崗員工擁有本科以上學(xué)歷的比例比2009年初提高了8個(gè)百分點(diǎn)。
三是加強(qiáng)干部管理，激發(fā)隊(duì)伍活力。該局嚴(yán)格依照《干部選拔任用工作條例》開展干部選拔、作用和管理。5月月
