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指導(dǎo)思想，也把這些思想作為自己在工作上的指導(dǎo)思想。用科學(xué)的理論武裝自己，把促進(jìn)員工學(xué)習(xí)作為一件重要的事情認(rèn)真對待，定期組織各個(gè)員工進(jìn)行思想教育，
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預(yù)警和質(zhì)量追溯制，堅(jiān)持定期質(zhì)量分析，開展機(jī)臺(tái)質(zhì)量普查。加強(qiáng)生產(chǎn)過程管理，在制絲工段突出關(guān)鍵工序控制，提高加料、加香、摻配穩(wěn)定性和均勻性
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了卷煙物流送貨響應(yīng)速度和服務(wù)質(zhì)量；復(fù)烤企業(yè)定期評選成本控制“擂主”班，提倡“人人是主體、事事可創(chuàng)新”，展示了現(xiàn)代的高水平管理。這些創(chuàng)新，展現(xiàn)了基層
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工作經(jīng)歷。（2）規(guī)范班組長管理方式，實(shí)行定期聘用制度，健全班組長人才激勵(lì)機(jī)制，拓寬用人渠道，選拔優(yōu)秀人才?！? 3
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清清楚楚，明明白白。三是車輛維護(hù)制度。所有車輛每天在出差前、出差中、出差后都必須檢查車輛的性能，做到“一日三檢”外，每行駛5000公里就必須定期維護(hù)一次
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）、客戶服務(wù)滿意度、客戶投訴數(shù)量等。
2、評價(jià)應(yīng)用
通過定期評估測評，讓營銷人員明確自身的特點(diǎn)、優(yōu)、劣勢和發(fā)展?jié)摿?#xff0c;從而制定符合自身的職業(yè)規(guī)劃
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，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能，增加決策的民主化、科學(xué)化。要堅(jiān)持和完善民主生活會(huì)制度，定期開展談心談話活動(dòng)，積極開展健康的思想斗爭，
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戶遵紀(jì)守法，利用各種形式走村入戶，以自然區(qū)域?yàn)閱挝?#xff0c;定期開展農(nóng)村卷煙零售戶煙草專賣法律法規(guī)學(xué)習(xí)，印發(fā)各種宣傳材料，在城鄉(xiāng)市場刷印
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融合，因而，企業(yè)文化為新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作提供了重要契機(jī)，并成為企業(yè)思想政治工作的有效載體。要定期舉辦各種健康有益的企業(yè)文化活動(dòng)，將
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;公司）深入開展協(xié)同營銷，不定期舉辦培訓(xùn)班，提高零售客戶經(jīng)營能力?！?
河北中煙持續(xù)提升原料保障能力，推動(dòng)煙葉基地單元建設(shè)，確?！般@石
