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的局面。同時，實施精準營銷，為“低焦高端”品牌尋找到合適的客戶、合適的市場和合適的消費者。作為零售終端來說，要注重利用功能終端營銷場地和設施，提升
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，建立了“寬帶薪酬”，注重企業(yè)對人才需求的多樣性，為進一步完善人才成長機制，充分發(fā)揮員工的專業(yè)特長，重點強化“非管理崗位”員工成長通道
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煙草在線昌寧消息 2011年，云南保山市煙草公司昌寧縣分公司緊緊圍繞“卷煙上水平”的戰(zhàn)略任務，按照“超前謀劃、系統(tǒng)落實、注重細節(jié)、保證質(zhì)量”的工作方針，
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的思想品德，是黨性修養(yǎng)的重要內(nèi)容和終生任務。要注重砥礪思想，陶冶情操，自覺踐行社會主義核心價值體系，常修為政之德，常懷律己之心
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更加健全完善。
注重長效機制建設，打擊卷煙走私聯(lián)合執(zhí)法更加有力。圍繞“海關(guān)監(jiān)管區(qū)進得去、卷煙免稅店管得住、免稅卷煙攜帶量降得下”的工作目標，建立健全了六個方面的長效機制
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，一天可以抽五到八根雪茄。因此以往的人注重的是雪茄的香味與變化性，而不是口味濃重。然而現(xiàn)代人生活步調(diào)匆忙，沒有時間好好享受，因此對雪茄概念普遍以尺寸粗短
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本部門推行小組和TPM活動小組，明確職責、任務、標準和要求。各部門負責人要以身作則，帶著示范，教育和引導員工自覺參與TPM管理活動，要注重實效、長效
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事業(yè)的發(fā)展中謀取更大的成就。首先要注重自身的學習，強化自身的能力，在工作中不斷創(chuàng)新工作方法，積極探尋工作的新方法、新渠道，銳意進取，
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中層則是‘足球’，注重的是部門和人員間的分工協(xié)作；而管理層是‘網(wǎng)球’，在尊重個人能力與意愿的基礎上，推行一人多崗，一崗
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注重產(chǎn)品質(zhì)量，對真品的仿冒精益求精。他們有自己的配方師和一整套仿冒不同品牌香煙的辦法。
為了提高假冒香煙的仿真度，假煙生產(chǎn)廠家根據(jù)自己對真品的研究，先生
