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，政治修養(yǎng)是基礎(chǔ)，道德修養(yǎng)是核心，紀律修養(yǎng)是保障。堅定理想信念，要把社會主義核心價值體系轉(zhuǎn)化為黨員干部的精神信仰和價值取向。黨員干部作風說到底是黨性
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;副巡視員羅維、賴成虎、胡曉明參加大會。
吳應(yīng)祿在會上作工作報告。他在報告指出，2011年以來，公司堅持“把握機遇、創(chuàng)新發(fā)展、跨越趕超”的總體取向和“高點起步、全面
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的實際可行、可視化、可控的體現(xiàn)。
終端建設(shè)體系框架是推進煙草行業(yè)市場化取向改革、應(yīng)對未來激烈國際競爭的需要；是當前控煙形勢日益嚴峻的需要。福建煙草的終端建設(shè)體系框架的形成，
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，把能否有利于行業(yè)發(fā)展作為價值取向標準。
二是念念不忘自身崗位職責。能否充分體現(xiàn)各自的崗位職責，是檢驗各級干部的一個重點內(nèi)容。因此，每一名干部都要通過牢記
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，讓禮儀文化中西貫通合璧，古今交響輝映，鐫刻在永恒的時空之中，永遠留在人們的心里。
川渝中煙人的價值取向和獨特追求，閃耀著理念之真
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是中山煙草前進步伐最大、工作水平最高、發(fā)展成效最為明顯的一個時期，在歷屆領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，中山煙草不斷深化專賣體制下以市場為取向的改革，狠抓基礎(chǔ)，
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，進一步增強他們的責任意識和科學發(fā)展理念，并科學、有效地權(quán)衡眼前利益取向與長遠發(fā)展規(guī)劃的關(guān)系，以達到“謀其事、盡其事、成其事”的目的。
“遠”、“近”結(jié)合。一是利用
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繼續(xù)加強“二十字”企業(yè)文化建設(shè)，在行為文化建設(shè)上取得突破。用文化引領(lǐng)發(fā)展，把文化變?yōu)樾袆?。將現(xiàn)代營銷和現(xiàn)代管理的各種理念、標準、流程上升為行為規(guī)范、上升為價值取向、上升
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政策和增量政策落實到位；加力完成“十四五”規(guī)劃目標任務(wù)，高水平做好“十五五”規(guī)劃編制工作，推動行業(yè)發(fā)展目標、政策取向、重點任務(wù)協(xié)調(diào)一致、一以貫之。要科學謀劃
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。? ? 一、堅決貫徹落實好年初全國煙草工作電視電話會議精神，保持戰(zhàn)略定力，堅定指導思想不偏離、咬定目標任務(wù)不放松、堅持政策取向不動搖，切實抓好行業(yè)經(jīng)濟運行
