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;致使一些煙草企業(yè)把目光盯住上產(chǎn)品、上項目、擴大規(guī)模，沒有把企業(yè)成本管理上升到一個戰(zhàn)略高度，也缺乏卷煙制品成本管理創(chuàng)新意識和成本管理競爭意識。這樣的后果，是
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，做到標準店客戶卷煙陳列講規(guī)范，現(xiàn)代終端客戶卷煙陳列有亮點，普通終端卷煙陳列有新意，以卷煙商品陳列的提升帶動終端形象的提升。
綜上所述，
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，使廣大干部職工能夠正視自身價值和人生追求，擺正自己的位置，牢固樹立了責任意識、憂患意識、公仆意識、民主意識和創(chuàng)新意識，增強了工作的主動性和自覺性
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）”一貫設(shè)計風格的同時，進行了全新意義上的創(chuàng)新，并具有非常強的視覺沖擊力，讓人過目難忘。
總體來看，在今后，細支煙產(chǎn)品
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煙草企業(yè)的基層領(lǐng)導干部，應(yīng)以全面提高科學化管理水平為引領(lǐng)，發(fā)揮先進性、純潔性和表率性，增強效率意識、責任意識、大局意識和創(chuàng)新意識，爭當學習十八
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，廉政文化建設(shè)就處于”講起來重要、做起來次要、忙起來不要“的境地，談不上主動開展廉政文化活動。
3、創(chuàng)新意識有待加強。有的單位在抓廉政文化建設(shè)時，仍然局限于老模式
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；五是如何提高服務(wù)水平及相應(yīng)速度。這也是我們進行企業(yè)管理信息化建設(shè)，發(fā)揮管理創(chuàng)新意識的永恒的主題。
三、湖北中煙管理信息化的實踐
國家局提出“卷煙上水平”是行業(yè)長期和重要
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;號召全體干部職工認真學習馬蘭同志的責任意識、憂患意識和創(chuàng)新意識；
6月，江蘇省煙草專賣局（公司）開展向馬蘭同志學習的活動；
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一是能力—缺少基本知識，主要表現(xiàn)對涉及紀檢監(jiān)察方面政策法規(guī)、基礎(chǔ)理論知識的學習掌握不夠。
二是意識—缺乏創(chuàng)新意識，主要表現(xiàn)在對新知識、新技能、新經(jīng)驗
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現(xiàn)象比較嚴重，無新意、無突破，更沒有創(chuàng)造性地開展工作。而許多工作，我們有許多客戶經(jīng)理只是做在表面，效果也不太明顯，對客戶來講
