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績效管理和薪酬激勵(lì)機(jī)制，促進(jìn)員工內(nèi)部滿意度建設(shè)工作。
各縣局分管政工的領(lǐng)導(dǎo)，營銷中心、物流中心、專賣科、綜合科、辦公室、紀(jì)檢科、人力資源科、政工科主要負(fù)責(zé)人，
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了積極的推動(dòng)作用。
同時(shí)，考評中也存在一些共性問題，一是物流中心所在地的自主配送工作不盡理想；二是中轉(zhuǎn)站的管理不到位；三是物流中心基礎(chǔ)人員配置
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煙制絲工藝流程和卷包設(shè)備情況。
參觀結(jié)束后，集團(tuán)黨委書記許力為、黨委副書記、紀(jì)委書記代偉以及市場營銷中心、物流中心、財(cái)務(wù)部的相關(guān)負(fù)責(zé)人與程副局長及隨行人員進(jìn)行了座談。
程春節(jié)
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隨后，河北省局（公司）一行人參觀考察了廈門市局（公司）“通仙”體驗(yàn)店及物流中心，龍巖市局（公司
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檢查。
檢查組聽取了樂山市局專賣內(nèi)管工作情況介紹，按照相關(guān)要求對內(nèi)部管理監(jiān)督科、營銷中心、物流中心的有關(guān)工作進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的檢查，重點(diǎn)檢查營銷中心、物流中心的原始資料和工作流
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;檢查組按照相關(guān)要求對樂山市局（公司）內(nèi)部管理監(jiān)督科、營銷中心、物流中心的有關(guān)工作進(jìn)行了認(rèn)真、細(xì)致的檢查，重點(diǎn)檢查營銷中心、物流中心原始資料及工作流
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煙草在線保山消息 8月31日，云南省煙草公司物流處調(diào)研組賴平一行三人，在保山市公司副經(jīng)理邵維政的陪同下，到保山卷煙物流中心調(diào)研指導(dǎo)物流工作
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的激發(fā)了廣大員工的工作熱情，力求取得“三突破”。
在思想建設(shè)上取得新突破。物流中心領(lǐng)導(dǎo)干部“帶頭學(xué)”。提出要以講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作作為學(xué)習(xí)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)
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局長一行首先參觀了常熟梅李基層服務(wù)點(diǎn)，觀看了ppt演示片，聽取了梅李服務(wù)點(diǎn)在深化客戶服務(wù)、加強(qiáng)客戶管理等方面的情況介紹。隨后，又來到蘇州煙草物流中心
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好系統(tǒng)，防止出現(xiàn)兩張皮。
市局（公司）卷煙物流中心經(jīng)理彭艾表示，將一定按省局（公司）的要求高質(zhì)量地做好推廣實(shí)施
