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資源管理制度,提升現(xiàn)場管理水平,提升人員節(jié)能意識和能力;加強(qiáng)部門之間溝通,做到生產(chǎn)結(jié)束后及時關(guān)停設(shè)備,減少能源浪費(fèi);
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。認(rèn)真落實(shí)車輛管理制度,加強(qiáng)駕駛員安全教育管理,節(jié)前要對所有車輛進(jìn)行一次全面的檢修保養(yǎng),節(jié)日期間,要落實(shí)好車輛“三交一封”制度。同時提醒員工春節(jié)
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,注重推選全過程的公平、公正、公開,以全過程“陽光考核”保證廣大職工氣兒順、勁兒足,團(tuán)結(jié)一心筑牢精神力量。穩(wěn)管理,服務(wù)生產(chǎn)一線。進(jìn)一步修訂完善管理制度
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團(tuán)隊(duì)成員共20余人參加會議。會上,首先宣讀了2022年度創(chuàng)新工作考核辦法和管理制度,隨后各創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)組長匯報2022年度創(chuàng)新工作思路與創(chuàng)新工作進(jìn)展,最后縣局主要
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車輛規(guī)范管理,明確車輛出行、維護(hù)、檢查等相關(guān)要求,嚴(yán)格落實(shí)節(jié)假日執(zhí)法車輛封存車輛制度,堅(jiān)決杜絕公車私用現(xiàn)象,確保全局車輛安全管理制度落實(shí)。四是
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數(shù)據(jù)級災(zāi)備能力,搭建統(tǒng)一的數(shù)據(jù)庫平臺,通過數(shù)據(jù)庫RAC容災(zāi)機(jī)制,提高數(shù)據(jù)庫安全穩(wěn)定性。?以管理制度確保工作落地實(shí)施。持續(xù)推動網(wǎng)絡(luò)安全制度建設(shè),
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加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè),深入推進(jìn)基層黨建工作規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。師宗縣局(分公司)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。要增強(qiáng)基層黨組織吸引力,健全完善管理制度
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不出行制度,非必要不前往中高風(fēng)險區(qū)及所在城市和重點(diǎn)地區(qū),確需外出的,嚴(yán)格執(zhí)行審批報備制度;嚴(yán)格落實(shí)疫情防控期間辦公場所出入管理制度,
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行業(yè)部署,深入踐行企業(yè)“勇?lián)?dāng) 創(chuàng)一甲”理念,持續(xù)深化精益管理,不斷完善管理制度,扎實(shí)開展創(chuàng)新活動,推動企業(yè)設(shè)備管理工作再上新水平
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監(jiān)管的全過程,根據(jù)新情況新矛盾新問題,及時修訂完善各項(xiàng)管理制度,構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運(yùn)行有效的職能監(jiān)督制度體系,確保監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)、評價標(biāo)準(zhǔn)不