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兜圈子、不繞彎子、直面問題。述職報告更是現(xiàn)狀清楚、問題清晰、整改措施明確。不同于以往的述職模式，主持會議的中共湖南省委副書記孫金龍一開始就提出，每位干部的述職必須控制在十分鐘
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;確保創(chuàng)建目標，強化活動措施，狠抓對標創(chuàng)建，發(fā)現(xiàn)問題，及時自查整改，不斷鞏固提升優(yōu)秀縣級局創(chuàng)建水平。另一方面，狠抓專賣
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關(guān)鍵，抓重點，客戶經(jīng)理幫扶才會產(chǎn)生效應(yīng)。對那些暫時不是很嚴重的，客戶經(jīng)理可以通過提醒、點撥、引導(dǎo)等方式，敦促其自行整改。一張一弛，
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;發(fā)現(xiàn)問題及時整改，未達到驗收標準的堅決返工，不符合要求的不予補貼，確?！皟缮钜桓摺倍鳂I(yè)示范面積達到60%以上，且成效突出。
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工作情況及存在的問題督促加以整改。
（二）優(yōu)化信息反饋處理流程，保證信息渠道的暢通。
信息既是做好營銷服務(wù)的基礎(chǔ)也是做好專賣管理的基礎(chǔ)，
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今年的收購中，積極采取措施，認真加以整改。
“今年煙葉收購，我們要把人情煙、面子煙專項治理作為深化‘三樹’集中教育活動的一項主要任務(wù)，找準
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;通過不同形式的激勵手段激發(fā)員工隊伍主觀能動性，保證質(zhì)量標準嚴格實施，質(zhì)量自檢排查勤密，質(zhì)量隱患整改及時，確保質(zhì)量管控工作沿著預(yù)設(shè)路徑軌道前行不偏
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作出了明確規(guī)定，賦予了煙草部門相應(yīng)的執(zhí)法權(quán)。可在實際工作中，一旦發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定使用許可證的行為，煙草部門多以教育為主，很少采用責令整改、罰款、取消經(jīng)營
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績效工資3至6個月。在這段期間內(nèi)，要制定措施整改工作，考核驗收通過后，方能恢復(fù)待遇。
同時，分廠實行干部輪崗交流制，以提升
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，認真對照中央有關(guān)規(guī)定，積極整改?！ ±蠠煻?#xff1a;現(xiàn)在就是要把紀律挺在前面。新華社報道，中共中央政治局10月12日召開會議，研究制定
