為您找到相關(guān)結(jié)果 33373 篇
-
煙草企業(yè)為了激發(fā)企業(yè)的后勁活力，視企業(yè)文化是與卓越結(jié)伴的無形資產(chǎn)，注重開展企業(yè)文化建設(shè)。然而，從現(xiàn)實情況看，有的企業(yè)管理者和員工對于企業(yè)文化的內(nèi)涵
-
員工學(xué)習(xí)知識、鉆研業(yè)務(wù)的積極性，促進員工崗位成才，本著“立足崗位、加強培訓(xùn)、注重實效”的原則，圍繞崗位工作實際，堅持“干什么、學(xué)什么，
-
堅定、能力過硬、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為的執(zhí)政骨干隊伍。要堅持黨管干部原則，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?#xff0c;堅持注重實績、群眾公認，深化
-
建設(shè)成效。要致力于員工隊伍凝聚力提升，要從人本的角度出發(fā)，在善待員工的基礎(chǔ)上，加強文化管理，強化團隊建設(shè)，注重情感培育，
-
和有效性，規(guī)范市場拜訪服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、價格維護服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)營指導(dǎo)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、卷煙供應(yīng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、投訴處理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。更加注重終端建設(shè)的規(guī)范管理，貨源供應(yīng)對所有零售客戶要一視同仁、公開透明
-
;為維護企業(yè)安全穩(wěn)定盡一份責(zé)任，確保一方平安。
5.注重形象塑造。要把加強基礎(chǔ)管理作為部門形象建設(shè)的突破口，深入開展形象塑造活動，擦亮每一扇窗口。一是要
-
;行為規(guī)范注重的是操作性、實用性，而企業(yè)文化注重的是思想性、指導(dǎo)性。行業(yè)行為規(guī)范作用明顯，有立竿見影的效果，而企業(yè)文化往往作用間接、效果滯后。
世界上的一切事情都
-
使用及使用后廢棄包裝物不注重收集，嚴重污染水源、空氣導(dǎo)致生態(tài)環(huán)境差。有的砍伐樹木作煙葉烘烤燃料，有的甚至毀林毀草種糧，掠奪了維持生態(tài)的森林、牧場及其他荒地
-
雜草，深鋤溝底，將壟培高到40厘米以上，且使土與根莖基部緊密結(jié)合，圍實煙根，以利不定根的發(fā)生和擴展。
三、注重灌足旺長水
煙
-
，一味追求形式上的“創(chuàng)新”；或者是“閉門造車式”的創(chuàng)新，不深入基層班組，不注重聽取基層黨員的意見建議，而是坐在辦公室里“推陳出新
