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的采集、行政處罰自由裁量權(quán)執(zhí)行、教育勸導(dǎo)、重點(diǎn)監(jiān)管與轉(zhuǎn)化、專賣執(zhí)法爭(zhēng)議協(xié)調(diào)等多方面內(nèi)容進(jìn)行分期分批培訓(xùn)，著力提高執(zhí)法水平?！? 二是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。將卷煙市場(chǎng)監(jiān)管作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作
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;做到家喻戶曉，促使廣大煙農(nóng)主動(dòng)配合，自覺維護(hù)煙葉收購秩序，為烤煙收購營造良好的社會(huì)氛圍。
加強(qiáng)培訓(xùn)。分期分批對(duì)站點(diǎn)職工、科技員、收購員、預(yù)檢員從煙葉分級(jí)扎把
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廣大黨員干部進(jìn)一步凝心聚力謀發(fā)展，一心一意干事業(yè)。開辦“道德講堂”，系統(tǒng)化設(shè)計(jì)安排學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過分期分批學(xué)習(xí)培訓(xùn)和座談交流，不斷提高干部職工“想干事
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，分期、分批安排員工下鄉(xiāng)駐點(diǎn)。二是按照“統(tǒng)一思想、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立機(jī)制、落實(shí)責(zé)任，分步推進(jìn)、不誤農(nóng)時(shí)，深入一線、加強(qiáng)調(diào)研，嚴(yán)肅紀(jì)律
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，辦好“職工之家”和閱覽室，開展全員讀書和學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，促進(jìn)讀書學(xué)習(xí)經(jīng)?；?。開展崗位成才、崗位技能比武等活動(dòng)，對(duì)三線人員分期出外技能培訓(xùn)、鑒定
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“打白條”；要加強(qiáng)對(duì)煙農(nóng)的分級(jí)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)，做好約時(shí)定點(diǎn)、分期分批輪流交售工作。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，完善服務(wù)設(shè)施，提升服務(wù)水平，提高煙農(nóng)
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細(xì)化到崗、安全責(zé)任落實(shí)到人。
二是教育培訓(xùn)到位。對(duì)員工分期、分批、分項(xiàng)進(jìn)行安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、安防技能和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，強(qiáng)化安全教育，促進(jìn)安全意識(shí)入腦入心
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震撼性。加強(qiáng)與組織、檢察、法院等部門的聯(lián)絡(luò)溝通，“零距離”開展警示教育。以地方看守所、法院審判廳為依托，有計(jì)劃地分期、分批組織各單位黨員干部實(shí)地參觀服刑人員改造場(chǎng)所
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嚴(yán)格把關(guān)，配合市場(chǎng)部搞好到貨確認(rèn)，嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營。
二是專賣管理突出開好“兩會(huì)”、抓好“兩標(biāo)”。以專賣管理所為單位，在工商部門配合下分期分批組織違法經(jīng)營戶參加
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照“香型統(tǒng)籌課題、課題服務(wù)香型”的研究思路，根據(jù)“分類研究、分期實(shí)施、聯(lián)合攻關(guān)、動(dòng)態(tài)調(diào)整”的工作要求，以提高年度項(xiàng)目研究質(zhì)量水平為核心，進(jìn)一步優(yōu)化項(xiàng)目方案
