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非法人實(shí)體化研究，實(shí)施工業(yè)物流中心非法人實(shí)體化運(yùn)作。
三是優(yōu)化人力資源。深化干部人事制度改革，加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，發(fā)揮各級黨組織作用，進(jìn)一步完善
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用工分配和績效管理相關(guān)制度改革的試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，二季度向全省推開。各市級局（公司）要積極推進(jìn)全地區(qū)工資薪酬一體化管理。省局（公司）要抓緊
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先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，積極探索貨幣資金動(dòng)作和盤活閑置固定資產(chǎn)的有效途徑，持續(xù)提升降本增效水平；深化干部人事制度改革、用工分配制度改革，充分調(diào)動(dòng)行業(yè)上下干事
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深刻領(lǐng)會國家局黨組深化干部人事制度改革的新規(guī)定、新要求，在思想上、行動(dòng)上和國家局黨組保持高度一致。二要認(rèn)真貫徹落實(shí)國家局黨組意見要求。要抓緊研究制定進(jìn)一步加強(qiáng)全省行業(yè)直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
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將全面深入推進(jìn)人事制度改革和用工分配制度改革。
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煙草在線彌渡消息 云南彌渡縣分公司嚴(yán)格按照省州局（公司）勞動(dòng)用工收入分配制度改革相關(guān)要求，積極開展勞動(dòng)用工收入分配制度改革工作。12月27日至30日
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：一是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，提高干部執(zhí)政能力水平。以一流干部隊(duì)伍建設(shè)為目標(biāo)，合力推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步深化干部制度改革，積極推行公開選拔、競爭上崗等制度
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現(xiàn)代卷煙零售終端建設(shè)，持續(xù)創(chuàng)新營銷服務(wù)模式，持續(xù)提升零售客戶毛利水平，持續(xù)探索貨源分配制度改革，持續(xù)推進(jìn)物流建設(shè)。
三是高效率履行市場監(jiān)管職能
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、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、專賣管理、企業(yè)管理、兩項(xiàng)工作、隊(duì)伍建設(shè)等方面回顧了上半年工作，從八個(gè)方面對下半年工作進(jìn)行了部署：
一是大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，不斷深化人事制度改革
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建設(shè)，深化用工分配制度改革，全面提高人才發(fā)展水平和干部思想政治素質(zhì)，各項(xiàng)工作取得了新的成效，為促進(jìn)全省系統(tǒng)持續(xù)健康發(fā)展提供了有力的人才支撐和組織、思想保證
