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煙草在線金湖消息 創(chuàng)建優(yōu)秀地市級局（公司）活動以來，江蘇金湖縣局認真貫徹落實市局“在創(chuàng)建中提升、在提升中超越，在超越中領先”的創(chuàng)建思路
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，不甘落后的良性循環(huán)。諸多活動的開展極大的挖掘了自身的潛能，點燃了激情，釋放出能量，超越了過去，超越了自我?，F(xiàn)在整個中轉(zhuǎn)站都沉浸在“學習
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共計180多人參加了報告會。
董權(quán)教授從優(yōu)秀管理者應具備的核心能力、應具備的品格、精神和特質(zhì)、六項精進、成功方程式等方面，深刻闡述了管理者需要學會用今天超越昨天，用
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，終于取得突破性進展，徹底解決了故障停機問題。
在煙草行業(yè)里，像王勇勝這樣向“不可能”說不，實現(xiàn)自我超越的例子不勝枚舉。從這些先進典型身上
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了泰州煙草的個性特征。它在江蘇煙草共同價值觀、企業(yè)愿景、企業(yè)精神、企業(yè)戰(zhàn)略、行為信條、服務宗旨的文化架構(gòu)基礎上，提煉出了“善待他人、超越自我、快樂工作”的員工行為準則。“善待他人”倡導員工
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;絕知此事要躬行”的那種世間罕見。
所以，無論是“人”或“品”，世間“非凡”二字輕易不可得，更何況超越？
說到得之不易的“非凡”二
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的走訪、10余次的專題會議、20余次的提煉總結(jié)、300多人次的訪談、1000余份的調(diào)查問卷，以及20余萬字的訪談記錄，最終構(gòu)建起重慶中煙“超越之道”企業(yè)文化架構(gòu)體系。該體系
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優(yōu)秀。首先勇于克服困難，實現(xiàn)自我超越；然后對照行業(yè)標準，在達標的基礎上實現(xiàn)超越；最后繼續(xù)奮發(fā)圖強，超越優(yōu)秀。
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目中深度融合部門工作特點，積極展現(xiàn)服務、超越、團結(jié)、奮進等正能量。
比賽中，綜合辦公室身著“紅、藍、黑、綠、黃”五色西裝高唱《苗侗情深》直觀展現(xiàn)“苗侗情”五行
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使之屹立不倒的是芙蓉精神，象征著君子堅韌不拔，奮發(fā)向上，努力拼搏的精神。
超越是一種永不知足的境界，發(fā)憤圖強、時不我待的精神?！? 超越
