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,來自廣東中煙的李迪愉和上煙集團的王欣燁、云南中煙的陳正榮獲得“全國技術(shù)能手”稱號。
國家局發(fā)展計劃司、專賣監(jiān)督管理司、人事司、《中國煙草》雜志社、煙草經(jīng)濟信息中心、中國煙草機械集團
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,始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系;積極發(fā)展黨內(nèi)民主,增強黨的創(chuàng)造活力;深化干部人事制度改革,建設(shè)高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊伍;堅持
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湖北保康煙葉分公司為進一步弘揚企業(yè)文化,挖掘身邊的先進人物和感人事跡,充分展示廣大干部員工的精神風貌。近期,湖北保康煙葉分公司開展了編寫《我感恩、我奉獻
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經(jīng)常在超市購物,看到很多老人在看超市提供的小票與自己所購物品進行對照清點時,有的老人事先做有準備隨身帶了花鏡,大多數(shù)老人只得借助他人的幫助才能清楚票、物
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;稱是一個客人遞給他抽的,還沒抽完,就被抓住。兩人事后被帶到派出所內(nèi)。經(jīng)過調(diào)查詢問,兩人承認在具有火災、爆炸危險的場所內(nèi)吸煙,警方依法對兩人作出
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,對轄區(qū)種煙農(nóng)戶煙葉庫存情況作全面、徹底的普查登記,并認真指導煙農(nóng)將每一片能夠交售的煙葉搞好分級扎把,確保應收盡收。
四是過程跟蹤,結(jié)果考核。由人事
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王建法,上海煙機公司董事長、總經(jīng)理胡淼炯,中煙機械技術(shù)中心總經(jīng)理杜國鋒的工作匯報。??????? 國家局辦公室、計劃司、專賣司、運行司、科技司、人事司,
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檢查監(jiān)督。
五是狠抓勞動紀律不放松。人事部門對各收購站執(zhí)行煙葉收購期間作息時間、員工休息制度、到崗到位情況進行檢查,對重要崗位每日查崗。
六是狠抓內(nèi)部管理不放松。專賣內(nèi)管部門通過對
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監(jiān)督。
五是狠抓勞動紀律不放松。人事部門對各收購站執(zhí)行煙葉收購期間作息時間、員工休息制度、到崗到位情況進行檢查,對重要崗位每日查崗。
六是狠抓內(nèi)部管理不放松。專賣內(nèi)管部門通過對
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和企業(yè)團隊建設(shè)發(fā)展規(guī)劃,在廣西北海組織開展了三期團隊綜合能力提升研修班培訓。
州局(公司)領(lǐng)導高度重視對員工的教育培訓工作。此次培訓由人事勞資部牽頭