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。工作開展得好不好，市場說了算。目前，部分領(lǐng)導(dǎo)不深入市場了解銷售情況，喜歡在辦公室排腦袋做事，完全把客戶的利益丟一邊，不顧廣大客戶
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老板老張攀談起來。年輕男子說，他有好幾個(gè)親戚在政府部門做事，常需要各種高檔香煙，如果價(jià)格合適，他以后長期來拿貨，照顧老張的生意
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較好地把握工作的大局，能夠在關(guān)鍵時(shí)刻把握好方面。中年干部是工作主要落實(shí)者，需要較強(qiáng)的工作執(zhí)行力和駕馭工作的能力。年輕干部做事富有活力，具有較強(qiáng)開拓進(jìn)取精神和創(chuàng)新
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分擔(dān)壓力，眾志成城，以做事為樂，推進(jìn)湖北中煙更上臺階。他要求中層干部切實(shí)轉(zhuǎn)變思想，切實(shí)履行崗位職責(zé)，敢于說實(shí)話，講究
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，什么內(nèi)容都記不住，都不能脫口而出的話，很難奢望員工去按文化做事情。要讓文化深入人心，就要加大宣傳力度，拓展傳播平臺，讓
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，做事不急不躁。一位四川作家寫道：“在全國各大城市中，成都人的平均起床時(shí)間可能是最晚的，在街巷中的步行速度可能是最慢的，茶館的營業(yè)時(shí)間
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，關(guān)鍵在于一個(gè)人的責(zé)任意識，責(zé)任意識強(qiáng)的人，他會用心去做，努力去干；責(zé)任意識不強(qiáng)的人，他只會馬虎做事，敷衍了事
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不清楚。以防萬一，我在香煙每個(gè)角落都做了記號，還給老板看了記號，老板低頭說，行。你做事情挺認(rèn)真啊。
大概一個(gè)禮拜的樣子，小吳黑著臉
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。就是要養(yǎng)成“立說立行，雷厲風(fēng)行”的作風(fēng)，凡屬要辦的事情馬上辦、主動辦、透明辦、限時(shí)辦，促進(jìn)各項(xiàng)工作全面提速。就是要堂堂正正的做人做事，光明磊落
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同步、利益同體”的四同要求。
四、把自己變成“品脾”。先做人，再做事；做好人，做對事?？蛻艚?jīng)理向客戶推銷的最重要的不是產(chǎn)品、也不是服務(wù)，而是
