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身心健康。要持續(xù)抓好安全教育培訓(xùn)和隱患排查治理，切實(shí)做好冬季防火、防凍、防交通事故等工作，保障企業(yè)安全生產(chǎn)平穩(wěn)有序。
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監(jiān)督的“防火墻”。將“八小時內(nèi)外”的監(jiān)督納入日常教育監(jiān)督范疇，利用行政辦公會議、部門例會、“三會一課”等形式組織干部職工開展節(jié)前廉政談話、黨紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)等，自覺守住廉潔底線
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重點(diǎn)部位防火巡查并做好記錄，對滅火器開展專項(xiàng)檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并整改，做到防患于未然。三是加強(qiáng)食堂安全管理。對食堂燃?xì)庠O(shè)備開展安全專項(xiàng)檢查，強(qiáng)化對食堂
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。擰緊素質(zhì)提升“閥”。有針對性地對站、所、股室負(fù)責(zé)人、專兼職安全管理人員進(jìn)行安全培訓(xùn)。結(jié)合冬春火災(zāi)形勢和特點(diǎn)，廣泛開展消防安全宣傳教育活動，大力普及用火、用電、用氣等防火安全
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。突出素質(zhì)提升。有針對性地對部門負(fù)責(zé)人、專兼職安全管理人員進(jìn)行安全培訓(xùn)。結(jié)合冬春火災(zāi)形勢和特點(diǎn)，廣泛開展消防安全宣傳教育活動，大力普及用火、用電、用氣等防火安全知識
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公檢法、海關(guān)、海警等部門執(zhí)法協(xié)作，構(gòu)筑“5+2”“白+黑”全天候監(jiān)管“防火墻”，聚焦許可市場、非許可市場、運(yùn)輸渠道領(lǐng)域，完善“黑名單”信息庫
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工作。高度重視，提高認(rèn)識。按照“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”的要求，開展以疫情防控、防火、防盜和防意外事故為主的冬季安全生產(chǎn)大檢查，認(rèn)真排查安全隱患，
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專業(yè)人員從火災(zāi)預(yù)防、處置初期火災(zāi)方法講起，通俗易懂地向員工講解了預(yù)防火災(zāi)的基本常識和滅火的最佳時機(jī)。隨后，培訓(xùn)人員現(xiàn)場實(shí)地示范水槍水帶連接、水槍出水操作等實(shí)戰(zhàn)科目
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、防蟲工作；及時檢查各項(xiàng)安防和消防設(shè)施，做好煙葉防火、防盜工作，確保煙葉商品安全。
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”的自覺性和主動性。組織開展一次消防宣傳活動。通過懸掛橫幅、制作展板、設(shè)置宣傳咨詢臺、發(fā)放宣傳資料等形式，宣傳防火知識、火災(zāi)報警、滅火器使用、疏散逃生等相關(guān)知識，引導(dǎo)全體干部職工
