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公司在以盧平總經(jīng)理為班長的公司經(jīng)理層帶領(lǐng)下，一定會克服困難，完成任務(wù)，擁有一個更加美好的未來。
會前，公司董事會辦公室對董事會審議材料格式提出
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;堅持“基本動作不走樣，自選動作有亮點”；五是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，穩(wěn)步推進，認真克服工學矛盾，基本做到了“兩不誤，兩促進
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，對于技改搬遷后新線正常運行、按時達產(chǎn)達效具有很強的針對性。
據(jù)悉，為讓廣大員工最大范圍內(nèi)掌握新制絲線操作、控制技術(shù)，該車間將盡力克服生產(chǎn)與技改的矛盾，
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重實效”，扎實推進標兵縣級局創(chuàng)建工作。
一是定目標，明確努力方向。要求全體干部職工務(wù)必克服觀望、等待、依賴心理，積極主動創(chuàng)造性開展工作。要按照創(chuàng)建標兵縣級專賣局為工作目標
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，從“四風”的危害，具體表現(xiàn)形式，如何加以克服進行講解。圍繞“如何做好一名基層領(lǐng)導干部”的問題，從領(lǐng)導干部要目標清楚、勤于學習、做事要實、工作上
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，認真克服工學矛盾，基本做到了“兩不誤，兩促進”。
同時，第三督導組本著認真負責的態(tài)度，指出了各家在活動開展中存在的問題和不足
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談判，本著求同存異、合作共贏的原則，克服了政策性、技術(shù)性等方面的重重困難，對協(xié)議文本反復修改，經(jīng)過雙方的不懈努力，最終達成共識。
協(xié)議的簽署是
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更快。針對征求到的意見和建議，要克服慣性思維，立即采取措施加以整改，認真糾正車輛管理、公務(wù)接待、公務(wù)用煙等方面的問題。
六是即掛帥又出征，
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的責任心和使命感，深挖案件線索，努力克服困難，前期工作要做細、做實，扎實調(diào)查取證；二是強化協(xié)調(diào)意識。各部門在各個環(huán)節(jié)要通力協(xié)作配合
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，龔小榮指出，開展“四風”整治活動，必須從源頭治理，多管齊下杜絕奢靡之風；筑牢思想基礎(chǔ)克服享樂主義；增強黨性抵制
