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;及時(shí)安排好自上而下的學(xué)習(xí)。準(zhǔn)確把握中央對(duì)2014年經(jīng)濟(jì)工作的總體評(píng)價(jià)，準(zhǔn)確把握中央對(duì)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段性特征的總體判斷，準(zhǔn)確把握提質(zhì)增效升級(jí)發(fā)展的重要性艱巨性，
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特征等。
12月19日的這封信撰寫人表示擔(dān)心，需要幾個(gè)月之后，美國食品與藥品管理局才能將提議實(shí)施的法規(guī)定案，并敦促這些首席檢察官利用自己根據(jù)《煙草大和
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成分來看，濟(jì)源煙葉“特色突出”，主要表現(xiàn)為“兩高一低”；從香型風(fēng)格來看，濟(jì)源煙葉“特征明顯”，傳承了河南煙葉“豫濃香”的典型特點(diǎn)
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移栽方法，其特征在于，在栽種前梳理土地形成壟體并在壟體上采用薄膜密封覆蓋；栽種時(shí)在壟體頂部打小孔，采用苗齡50-55天的小煙苗丟入孔內(nèi)并位于孔口
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的廉政文化氛圍；并結(jié)合崗位特征，深入開展“我是誰、為了誰、依靠誰”作風(fēng)建設(shè)大討論活動(dòng)，努力強(qiáng)化宗旨意識(shí)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。
三是深化監(jiān)督管理。以“抓鐵有
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線：加強(qiáng)安全教育，提高安全意識(shí)。入冬以來，直屬分局及下屬各隊(duì)所根據(jù)冬季易發(fā)事故的特征，組織多次安全會(huì)議和安全教育培訓(xùn)，確保全員參與安全學(xué)習(xí)
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夢(mèng)”的時(shí)代特征，以解讀、傳播“合和”文化理念為主題，通過攝影這一藝術(shù)形式，生動(dòng)展現(xiàn)廣大干部職工在工作和生活中“發(fā)現(xiàn)合和”的獨(dú)到視覺，同時(shí)也展示
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、更好地在新的崗位上學(xué)有所得、學(xué)有所用。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，老職工要做好傳、幫、帶的工作，讓新員工在短時(shí)間內(nèi)了解公司的重點(diǎn)工作、區(qū)域特征，實(shí)現(xiàn)對(duì)官渡企業(yè)文化的傳承
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服務(wù)引導(dǎo)，店面形象“靚”起來。深入分析客戶經(jīng)營狀況，準(zhǔn)確識(shí)別客戶經(jīng)營特征，根據(jù)客戶特點(diǎn)有針對(duì)性地實(shí)施個(gè)性化、差異化的服務(wù)，引導(dǎo)客戶建立持續(xù)改進(jìn)
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構(gòu)建以“充滿活力、全員參與”為鮮明特色的創(chuàng)新機(jī)制。
堅(jiān)持三個(gè)原則，按照“增強(qiáng)管理人員動(dòng)力、挖掘技術(shù)人員潛力、激發(fā)全體員工活力”的原則，根據(jù)管理、技術(shù)和操作崗位的不同特征
