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，全面提升全員意識。依托咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)和相關(guān)單位，對全體人員進(jìn)行宣傳培訓(xùn)，先后組織主要負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)和創(chuàng)標(biāo)骨干參加安全標(biāo)準(zhǔn)化專題培訓(xùn)3期，培訓(xùn)人員90余人
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鮮煙葉，滿足全市烘烤培訓(xùn)需要。
烘烤是提高煙葉內(nèi)在品質(zhì)的關(guān)鍵技術(shù)之一，通過烘烤培訓(xùn)，培養(yǎng)一批有理論、實(shí)踐能力強(qiáng)的烘烤技術(shù)骨干，是提高煙葉烘烤
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，組織10多名技術(shù)骨干，于3月22日-27日至貴州省貴陽煙草商業(yè)教育培訓(xùn)中心進(jìn)行為期5天的煙葉散葉收購培訓(xùn)。通過培訓(xùn)使參訓(xùn)人員全面熟練掌握散葉收購的程序，操作流程
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專利事務(wù)所專家到廠舉辦專利知識培訓(xùn)。各部門專業(yè)技術(shù)骨干代表共計(jì)20余人參加了此次培訓(xùn)。
培訓(xùn)由高級工程師、資深專利代理人劉渝主講。從專利的基本概念、特性、種類和申請專利的重要性、申請?jiān)瓌t、申請途徑
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；二是發(fā)揮部門職能作用，主動服務(wù)企業(yè)需求。恩施復(fù)烤廠成立了以設(shè)備、機(jī)修、復(fù)烤車間技術(shù)骨干為主的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，為科技他們提供了堅(jiān)實(shí)的后備力量；三是加大科技扶持力度
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;專賣、內(nèi)管、客服、中轉(zhuǎn)站負(fù)責(zé)人及中隊(duì)長、客戶經(jīng)理、配送員等相關(guān)業(yè)務(wù)骨干參加了會議，石榮升副局長出席會議并講話。
會上，專賣科副科長李懷印通報(bào)了近期許可證后續(xù)監(jiān)管
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，有效激發(fā)了員工隊(duì)伍活力和競爭力，進(jìn)一步加大競爭性選拔任用干部和從基層一線選拔干部的力度，為優(yōu)秀骨干員工的快速成長奠定基礎(chǔ)。
圖一：組織開展中層
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進(jìn)行重獎，鼓勵員工在嚴(yán)格規(guī)范的前提下，充分利用可回收廢嘴棒。
三是組建QC或?qū)?biāo)課題小組，開展專項(xiàng)課題攻關(guān)。車間積極抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干，組建單箱嘴棒
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結(jié)構(gòu)工作，加強(qiáng)收購管理，努力推進(jìn)煙葉生產(chǎn)持續(xù)健康發(fā)展。
一是深入推進(jìn)煙葉提質(zhì)增效。圍繞卓越煙區(qū)建設(shè)，以滿足骨干品牌原料需求為導(dǎo)向，堅(jiān)持科技引領(lǐng)
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煙草在線據(jù)延安市人民政府網(wǎng)報(bào)道 2月4日，延安市安監(jiān)局局長孫民生同志帶領(lǐng)專家和業(yè)務(wù)骨干對延安卷煙廠進(jìn)行了春節(jié)前安全檢查。
在延安卷煙廠副廠長李亞鋒陪同下，孫局長
