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，五種意識”和踐行“潤夏”服務(wù)品牌方面存在的突出問題，深刻分析原因，謀劃思路和舉措，進(jìn)行整改落實，著重解決了干部職工隊伍中的思想問題
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成績多，查擺問題少，領(lǐng)導(dǎo)班子各成員批評與自我批評更是少見，廣大員工會前提的意見和建議，會后未能加以整改和落到實處，一定程度上削弱
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設(shè)計院設(shè)計方案實施；邀請項目所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、村民委員會、村民小組和黨員群眾代表對施工質(zhì)量全程監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題立即暫停作業(yè)整改，確保開發(fā)整理符合設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)。二是全過程
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、沾沾自喜，不善于進(jìn)行縱橫對比、找差距、尋不足、抓整改；對員工或疏于管理，或只注重教育形式、不注重教育成效。
3、創(chuàng)新精神不夠，責(zé)任意識不強。一是
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卷煙進(jìn)行盤點，跟蹤商戶銷售情況，發(fā)現(xiàn)問題的要及時上報專賣管理部門，并由稽查大隊下達(dá)《責(zé)令整改通知書》，情節(jié)嚴(yán)重的，通知客戶服務(wù)部停止
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糾錯和責(zé)令整改等手段，及時糾正偏差和失誤，避免廉政風(fēng)險演化為腐敗行為。
“三個關(guān)鍵”，即強化宣傳教育、突出領(lǐng)導(dǎo)帶頭、嚴(yán)格落實責(zé)任。通過加強對干部職工
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）在全局上下開展了以“加強黨性修養(yǎng)，喜迎十八大”為主題的學(xué)習(xí)教育活動。本次學(xué)習(xí)教育活動分組織動員、集中學(xué)習(xí)、專題教育、對照檢查、集中整改、總結(jié)交流六個階段，
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27.08萬場次，發(fā)出整改通知文書7.87萬宗，勸阻個人吸煙行為9.4萬宗，依法對94名個人和12家單位實施處罰，累計罰款8.42萬元。
將這一
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、服務(wù)卡粘貼不到位、無明碼標(biāo)價、銷售串碼煙等，并進(jìn)行了督促整改；對違法戶、分類轉(zhuǎn)化戶在走訪中進(jìn)行了宣傳教育和分類轉(zhuǎn)化；走訪了無證戶，進(jìn)行了法律宣傳
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，行業(yè)先后組織開展了“六個嚴(yán)禁一個嚴(yán)控”、工商協(xié)同營銷協(xié)議清理、“天價煙”治理等有關(guān)卷煙規(guī)范經(jīng)營的專項活動，發(fā)現(xiàn)并督促整改了存在的一些問題，取得了初步成效
