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，力促配送服務(wù)上水平；飽讀詩書的干部職工既秉承“潛心做事、低調(diào)做事”的做事傳統(tǒng)，又踐行了“用心服務(wù)，感動常在”的服務(wù)理念，真正達(dá)到
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員工“做事隨意，沒有規(guī)矩”的原始缺點(diǎn)，又要通過加大監(jiān)查力度來避免“有了規(guī)矩，弄虛作假，不守規(guī)矩”的惡性缺點(diǎn)，最后就要通過持續(xù)改進(jìn)
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負(fù)責(zé)工作的“專家”，不斷思考，穩(wěn)步推進(jìn)。如果你是一個(gè)普通職工，就應(yīng)該立足崗位，踏實(shí)做人，認(rèn)真做事，經(jīng)常捫心自問做一個(gè)
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配送服務(wù)上水平；飽讀詩書的干部員工既踐行“勤勉做事、低調(diào)做事”的做事傳統(tǒng)，又秉承“修己安人，博學(xué)清操”的做人理念，真正達(dá)到了“讀書修德
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員工時(shí)刻保持平靜的心態(tài)、理智的頭腦、開放的胸懷，始終低調(diào)做人，潛心做事，踏踏實(shí)實(shí)做好自己的本職工作；有利于充分運(yùn)用企業(yè)文化軟約束，
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上浮兩檔效益工資，連續(xù)兩年
被評為優(yōu)秀員工的，上浮的工資予以固定。在評先評優(yōu)上向聘用員工傾斜的措施，確保有能力、愿做事、肯做事、能做事的聘用員工脫穎而出
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帶來的。因此，我們必須集中自己80%的精力，去應(yīng)對這20%的主要矛盾，才是性價(jià)比最高的做事原則。我們經(jīng)常說的選擇比努力重要，其實(shí)就是指“做正確
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不俗的工作業(yè)績。
客戶經(jīng)理：潘曉軍
觀點(diǎn)：專注嚴(yán)謹(jǐn)，潛心做事
現(xiàn)在老在強(qiáng)調(diào)，社會、企業(yè)需要復(fù)合型人才，但不
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的理解，也成為他們構(gòu)建做人做事的價(jià)值觀與方法論。
正直，是為人的要求，也就是做人要公正平直。正直看似與企業(yè)效益、與精益制造無直接關(guān)系，但逆境中
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其下決心，最終達(dá)成交易。這種顧客，性格上患得患失，做事比較優(yōu)柔寡斷，下不定決心。這時(shí)候，只要有人“推”他（她
