為您找到相關(guān)結(jié)果 4982 篇
-
;認(rèn)真履行崗位職責(zé)，認(rèn)真開展各項日常工作，嚴(yán)格執(zhí)行各項紀(jì)律，進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感，力爭把財務(wù)工作做出成效。三是提高財務(wù)人員綜合素質(zhì)
-
，圍繞三個核心工作開展，配套安全工作標(biāo)準(zhǔn)，融入日常工作開展，打牢安全管理基礎(chǔ)。
個人標(biāo)桿競技化：圍繞核心工作開展，制定
-
有機結(jié)合、與創(chuàng)建優(yōu)秀車間、先進班組等活動有機結(jié)合，與本部門日常工作有機結(jié)合，以創(chuàng)優(yōu)活動作為部門深入開展管理創(chuàng)一流活動的有效載體，不斷提升基礎(chǔ)管理、體系建設(shè)
-
創(chuàng)優(yōu)工作與“踐行‘兩個至上’、做到‘三個始終’、 樹立‘五種意識’”教育實踐活動有機結(jié)合，與“管理創(chuàng)一流”以及創(chuàng)建優(yōu)秀車間、先進班組等工作有機結(jié)合，與日常工作有機結(jié)合
-
和方式。在我們日常的工作和生活中，對領(lǐng)導(dǎo)善意的批評、同事的誤解或是自己偶然的失誤，如果我們不能采取正確和積極的心態(tài)來看待，整天帶著悲觀的情緒，處處
-
ISO9000質(zhì)量管理體系建設(shè)，明確部門、崗位工作職責(zé)和工作流程，努力做到重點工作規(guī)范化、專項工作科學(xué)化、日常工作痕跡化。加強對各項工作的考核管理，既要重視結(jié)果
-
工作的主動性和自覺性。
二是落實責(zé)任，強化事中控制。進一步將日常工作、定期工作、同級監(jiān)管等內(nèi)容逐項進行分解，明確預(yù)警處理、問題描述、定期報告、資料管理等工作標(biāo)準(zhǔn)和時限
-
;把質(zhì)量月活動的內(nèi)涵延伸到日常工作的每個環(huán)節(jié)，持續(xù)、深入開展質(zhì)量工作，在今后的工作中要進一步加強基礎(chǔ)管理工作，從每個崗位每個細(xì)節(jié)抓起，在不斷實踐
-
在日常工作期間不可避免的會發(fā)生電瓶損耗現(xiàn)象，而在節(jié)假日期間由于休假時間較長加上電瓶一直處于耗電，很容易發(fā)生電瓶虧電等情況而損壞電瓶，以至于不得不換新電瓶
-
，由“一把手”向責(zé)任人發(fā)放局長（經(jīng)理）督辦卡，加強日常工作督察督辦。發(fā)放督辦卡，引入激勵機制，可以提升員工“五種意識
