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以下幾種：
（一）參加卷煙商品營銷師職業(yè)資格考試。一般每年舉辦兩次，客戶經(jīng)理根據(jù)自身的學(xué)歷、專業(yè)、工作年限、已執(zhí)證書等情況，
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，把所學(xué)的知識(shí)用運(yùn)到營銷實(shí)踐中，提高自身營銷水平是我們迫切需要解決的問題。如何培育好卷煙知名品牌，為消費(fèi)者提供值得信賴、值得忠誠的中式卷煙品牌，營造更好
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”?？梢哉f，卷煙消費(fèi)的對(duì)象具有較強(qiáng)的廣泛性和特定性，其沒有對(duì)他人造成明顯的、巨大的傷害，有的只是對(duì)自身健康造成較大的危害性。從這個(gè)層面來看，要追究其
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;增進(jìn)團(tuán)結(jié)，促進(jìn)工作。二是開展“三大討論”活動(dòng)，開展“在其位是否謀其政、任其職是否盡其責(zé)”大討論活動(dòng)，查找自身差距，真心解決問題，
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、嚴(yán)要求，學(xué)人之長，補(bǔ)己之短，持續(xù)提高自身的能力素質(zhì)，不斷實(shí)現(xiàn)自我超越。謙虛是進(jìn)步的基石。三要自律。自律是內(nèi)在的自我約束能力，是
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;就會(huì)處于非常被動(dòng)的地位。世界貿(mào)易組織有自身的游戲規(guī)則，體制對(duì)接不上，就很難運(yùn)用規(guī)則來保護(hù)企業(yè)利益。而且，入世之后，給我們的觀念、體制都帶來了新
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、經(jīng)營理念、經(jīng)營能力等許多方面都有自身特點(diǎn)，與普遍卷煙經(jīng)營存在著較大的差別。特別是在諸如元旦、春節(jié)等重大節(jié)日期間，其卷煙經(jīng)營活動(dòng)更是遇到了有利契機(jī)，卷煙銷量
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失敗的原因，對(duì)于中式卷煙的發(fā)展以及品牌的壯大有積極的借鑒意義。
一、客觀的品牌認(rèn)知與準(zhǔn)確的市場定位是品牌成長的前提
早期的李寧，對(duì)自身品牌還是有著比較客觀的認(rèn)識(shí)
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母文化的同時(shí)，結(jié)合自身實(shí)際情況，打造了獨(dú)具特色的子文化——忠誠文化。
文化融入管理，提升企業(yè)軟實(shí)力。紅云紅河集團(tuán)烏蘭浩特卷煙廠建設(shè)發(fā)展的歷史就是企業(yè)文化與
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狼“通系列”、“純系列”為重點(diǎn)，透徹分析研究七匹狼自身優(yōu)勢、劣勢，找準(zhǔn)與省外品牌競爭的切入點(diǎn)；內(nèi)務(wù)分析負(fù)責(zé)網(wǎng)上訂貨、POS掃碼、功能終端工作，
