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;游刃有余，從而順利地達(dá)到目的。當(dāng)然準(zhǔn)確地揣摩顧客心理非一時(shí)之功，需要長時(shí)間地觀察、對比、積累。
尊重顧客要求
零售戶除了學(xué)會揣摩顧客心理外，還要尊重顧客
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，認(rèn)真貫徹尊重知識、尊重勞動、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針，努力形成想干事、能干事、干成事的環(huán)境氛圍，讓各類人才受到充分尊重、才能潛力得到充分發(fā)揮、人生價(jià)值得到充分體現(xiàn)
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;起到較好的效果。調(diào)查研究的結(jié)果表明，成員一般有72大類需要，如尊重和榮譽(yù)的需要、成就的需要、發(fā)明創(chuàng)造的需要以及文化的需要、勞動的需要等。人格類型劃分方法很多.主要指內(nèi)向和外向
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建設(shè)中，尊重并滿足煙農(nóng)、卷煙零售戶、煙草工業(yè)企業(yè)、消費(fèi)者等服務(wù)對象（客戶）的真實(shí)需求，從服務(wù)對象（客戶）需求的細(xì)分
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，把各方面優(yōu)秀人才集聚到黨和國家事業(yè)中來。廣開進(jìn)賢之路，廣納天下英才，是保證黨和人民事業(yè)發(fā)展的根本之舉。要尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造，加快
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“尊重工業(yè)創(chuàng)造，尊重市場選擇，嚴(yán)格控制好在江蘇市場中的卷煙規(guī)格數(shù)量，這樣一來，不僅工業(yè)企業(yè)有了更清晰的培育目標(biāo)，我們也有了更有
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（一）堅(jiān)持以人為本。要堅(jiān)持以人為本、實(shí)事求是、重在使用、注重實(shí)績的原則，營造好“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好氛圍?，F(xiàn)實(shí)工作中，負(fù)有發(fā)現(xiàn)
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基礎(chǔ)管理方式和傳統(tǒng)相結(jié)合。首先，要與社會民俗相結(jié)合。要構(gòu)建良好的人際關(guān)系，就要尊重民風(fēng)民俗，你這樣尊重別人的信仰，就是尊重他的個(gè)人或是團(tuán)隊(duì)
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長遠(yuǎn)愿景？創(chuàng)作出《蒼魂》這樣的雪茄，確實(shí)需要數(shù)年的愿景規(guī)劃，以及對整個(gè)制作過程的深切尊重。從研究富有生機(jī)的土壤，到理解這座高海拔莊園獨(dú)特的微氣候
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價(jià)格，這是基本尊重。這些規(guī)矩像層過濾網(wǎng)，把圈子劃得明明白白。限量版雪茄的溢價(jià)，更離不開社交屬性。2023年推出的“高希霸50周年紀(jì)念款”，全球只產(chǎn)2000盒
