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員為前來猜謎的員工耐心講解解謎技巧，使大家拓展了燈謎知識，促進(jìn)了友誼。雙方謎協(xié)希望，通過此次活動弘揚(yáng)傳統(tǒng)燈謎藝術(shù)，普及猜謎知識，為
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）全體員工對政務(wù)信息撰寫有了較為系統(tǒng)的認(rèn)識，掌握了一定的撰寫技巧，為提升政務(wù)信息撰寫水平奠定了良好的理論基礎(chǔ)。
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時(shí)的方式與技巧；三是各部門要全面合作，齊心協(xié)力做好卷煙價(jià)格管理工作。
通過此次會議，全體干部職工進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，明確了任務(wù)；
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為輔，每周五利用下午的時(shí)間，進(jìn)行集中交流，達(dá)到取長補(bǔ)短的目的?！? 二是提煉知識要點(diǎn)，總結(jié)答題技巧。結(jié)合技能鑒定模式，對市局培訓(xùn)
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，對“135工作法”的學(xué)習(xí)、“客戶經(jīng)理300問”、規(guī)范經(jīng)營、營銷技巧、業(yè)務(wù)知識等內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，在提高技能的同時(shí)，強(qiáng)化營銷人員規(guī)范經(jīng)營的意識。
二是進(jìn)行
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，提高素質(zhì)?！? 四是開展違法案件講評活動。每月選擇一兩個(gè)典型的卷煙違法經(jīng)營案例，由專賣管理員講評辦案思路、檢查辦法和稽查技巧，尋找出案件的稽查突破口與
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，詳細(xì)告知卷煙調(diào)包案犯常用的作案手段、應(yīng)注意的事項(xiàng)和防范知識，并向客戶傳授鑒別真假卷煙的技巧，提高客戶識假能力；公布專賣打假舉報(bào)電話，進(jìn)一步
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無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)”活動的扎實(shí)開展，確保年底實(shí)現(xiàn)無煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)創(chuàng)建目標(biāo)。
通過檢查，評估驗(yàn)收小組認(rèn)為各受檢單位領(lǐng)導(dǎo)重視，醫(yī)務(wù)人員掌握控?zé)熤R、方法和技巧
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管工作規(guī)范及市局2011年第三季度內(nèi)管培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容，并結(jié)合實(shí)際闡釋了具體監(jiān)管內(nèi)容和方法技巧，要求大家增強(qiáng)監(jiān)管意識，加強(qiáng)同級監(jiān)管和自身監(jiān)督，強(qiáng)化中隊(duì)
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，對市場上可能出現(xiàn)的真假卷煙進(jìn)行了比對式的鑒別技巧介紹。
本次培訓(xùn)結(jié)束后，參訓(xùn)的客戶接受了測試，反映良好，起到了預(yù)期效果。
