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，以確定這兩個(gè)群體是否成功戒除煙癮。過(guò)去的研究有力地表明，如果一個(gè)人堅(jiān)持戒煙7天，他將很有可能將這一成果保持至少6個(gè)月。該法可對(duì)戒煙成功與否進(jìn)行較為準(zhǔn)確的預(yù)測(cè)。因此
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將對(duì)“人”的評(píng)價(jià)和對(duì)“事”的衡量有機(jī)結(jié)合在一起，不僅關(guān)注成果產(chǎn)出數(shù)量，更關(guān)注員工在完成工作過(guò)程中所付出的努力和態(tài)度，使“績(jī)的管理”和“效的管理”有機(jī)結(jié)合
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，同時(shí)也進(jìn)一步確保了水煙舞臺(tái)依然是活躍和不斷變化的。
最富有成果的發(fā)展
近年來(lái)可能已經(jīng)看到希望、最轟動(dòng)的“框外思維”產(chǎn)品是“DcCloud”商標(biāo)的獨(dú)特水果水煙系列。加香煙草和糖蜜誠(chéng)然已經(jīng)在
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，如何實(shí)現(xiàn)自己部門任務(wù)；方案和任務(wù)由職工制訂實(shí)施，并同每一個(gè)成員的應(yīng)有成果相聯(lián)系。自上而下的目標(biāo)分解和自下而上的目標(biāo)期望相結(jié)合，使經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的貫徹執(zhí)行
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相關(guān)獎(jiǎng)懲措施，在評(píng)優(yōu)、評(píng)獎(jiǎng)、補(bǔ)助方面會(huì)有影響。”鄧?yán)蠋熣f(shuō)，高校里畢竟都是成年人，控?zé)煿ぷ髦饕獋?cè)重于引導(dǎo)和勸阻。
醫(yī)院的禁煙成果，大家有目共睹。州
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，我們不必為昨天的挫折而精神不振，也不必為昨天的成果而沾沾自喜。在生活中，只有把過(guò)去的挫折和經(jīng)驗(yàn)都作為今天的鋪路石，為“馬煙”明天的發(fā)展，挖掘
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;試點(diǎn)單位取得了一定的成果，帶動(dòng)全系統(tǒng)廣泛開展了對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防工作，也從廉政角度規(guī)范了重點(diǎn)崗位人員履職行為。下一步，要進(jìn)一步完善防控措施，形成更加
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、標(biāo)準(zhǔn)制作以及看板制作及定位做到了系統(tǒng)的規(guī)劃，并形成了初步的可行性意見。這一成果的取得，重點(diǎn)在于方法，在于分組分課題協(xié)同攻關(guān)。因此，在我們今后
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-批評(píng)-團(tuán)結(jié)”的目的。
三、煙草企業(yè)要注重實(shí)效，鞏固成果，狠抓落實(shí)建立規(guī)章制度。煙草企業(yè)要圍繞活動(dòng)過(guò)程中征集到的意見和問(wèn)題，制定明確的目標(biāo)和具體措施
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做好，是其他考核指標(biāo)太具體，得先舍棄紀(jì)檢完成其他具體考核工作。因此，紀(jì)檢工作流于形式的多，抓住實(shí)質(zhì)的少。
二是群眾路線實(shí)踐活動(dòng)的成果如何進(jìn)一步去
