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，在日常工作過(guò)程中使用規(guī)范的執(zhí)法用語(yǔ)，切忌使用帶有侮辱、歧視等色彩的語(yǔ)句。發(fā)現(xiàn)零售客戶有違法違規(guī)行為時(shí)，應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及時(shí)講明其行為的不良后果，
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，該縣一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立由市公司主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，副職領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，機(jī)關(guān)各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的煙葉收購(gòu)領(lǐng)導(dǎo)小組，并指定對(duì)口部門(mén)負(fù)責(zé)全市煙葉收購(gòu)日常工作。二是
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，將標(biāo)桿管理的思想和方法系統(tǒng)引入日常工作，找準(zhǔn)標(biāo)桿，改進(jìn)工作，做到人人有指標(biāo)、事事有落實(shí)，力求取得明顯成效。
三是加大
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;準(zhǔn)確制定每項(xiàng)營(yíng)銷動(dòng)作，把“135”工作法和日常工作緊密結(jié)合起來(lái)，學(xué)好、用好工作法?！? 通過(guò)“學(xué)理論—考理論—上講臺(tái)”的學(xué)習(xí)模式，縣局營(yíng)銷人員的理論素養(yǎng)和應(yīng)用
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與日常工作結(jié)合起來(lái)。要緊緊圍繞“卷煙上水平”戰(zhàn)略任務(wù)，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，改進(jìn)工作方式，提升工作效率，扎實(shí)開(kāi)展“532”和“461”品牌
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理念、方法融入到日常工作和生活中，形成“時(shí)時(shí)找標(biāo)桿、處處立標(biāo)桿、人人創(chuàng)標(biāo)桿”的良好風(fēng)氣；二要強(qiáng)化管理，有效開(kāi)展。要將對(duì)標(biāo)管理與“貫標(biāo)、預(yù)算管理、創(chuàng)優(yōu)、QC”工作
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安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。二是把握內(nèi)涵，注重結(jié)合。要正確認(rèn)識(shí)安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范與職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證的關(guān)系，要促進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范與區(qū)局（營(yíng)銷部）日常工作
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;避開(kāi)高溫時(shí)段，在保證完成日常工作的情況下，有效防止高溫中暑。
三是狠抓安全檢查，加強(qiáng)安全防范。針對(duì)高溫天氣所帶來(lái)的安全隱患，該公司圍繞消防
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和工作方案；承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作，監(jiān)督落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組議定事項(xiàng)。
二是加強(qiáng)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作，確保田間不適用鮮煙葉處置規(guī)范有序。嚴(yán)格執(zhí)行市局（公司
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機(jī)制，服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。普法工作的系統(tǒng)性和深度還有待提高，要建立普法宣傳的日常工作機(jī)制、監(jiān)督檢查制度、創(chuàng)新機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，不斷加強(qiáng)普法宣傳教育
