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，興民主風(fēng)。由青年職工通過發(fā)表競(jìng)職演講、當(dāng)眾問答、公開投票的形式，選舉成立新一屆共青團(tuán)組織，并開展重溫入團(tuán)誓詞、再學(xué)共青團(tuán)歷史、每人講一個(gè)團(tuán)的故事、每人談一個(gè)先進(jìn)人物
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;認(rèn)真落實(shí)和完善“兩項(xiàng)工作”、“三重一大”、述職述廉、民主生活會(huì)、民主評(píng)議、痕跡管理等風(fēng)險(xiǎn)防控制度，預(yù)防廉政風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
三是控制風(fēng)險(xiǎn)強(qiáng)調(diào)“嚴(yán)”。首先是監(jiān)督嚴(yán)，通過政務(wù)
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”，進(jìn)一步深化民主管理辦事公開工作。
一抓思想，提高重視程度。要求領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真落實(shí)“規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、公開透明操作、確保監(jiān)管到位、打造陽光煙草”要求，充分認(rèn)識(shí)深化民主
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、宣傳促銷卷宗和了解辦事公開民主管理具體實(shí)施情況，針對(duì)耿馬縣（分公司）“兩項(xiàng)工作”實(shí)施過程中執(zhí)行不到位、歸檔不規(guī)范、材料不齊全的問題列出了具體的整改措施
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進(jìn)行公開廉政承諾。
五是要求各黨支部細(xì)化月度學(xué)習(xí)和支部活動(dòng)安排，建立思想建設(shè)提升的長效機(jī)制。
六是推進(jìn)辦事公開民主管理工作，完善各車間民主小組工作機(jī)制，
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中心組學(xué)習(xí)會(huì)會(huì)議精神。重點(diǎn)傳達(dá)學(xué)習(xí)了市局揭東軻局長（經(jīng)理）的講話和紀(jì)檢組長駱有生的工作報(bào)告，結(jié)合縣局2012年工作目標(biāo)，突出辦事公開民主
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下發(fā)29份民主評(píng)議表對(duì)參聘選手德、能、勤、績、廉五個(gè)方面進(jìn)行了綜合評(píng)價(jià)。下午，參聘選手以“結(jié)合應(yīng)聘崗位工作實(shí)際，談?wù)勆蠉徍蟮墓ぷ魉悸泛突驹O(shè)想”為題，擬寫了一篇
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;充分發(fā)揮黨建帶婦建職能作用，不斷完善婦委會(huì)組織體系，積極推進(jìn)婦委會(huì)建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)民主管理，維護(hù)職工民主政治權(quán)利，為企業(yè)的加快發(fā)展和維護(hù)穩(wěn)定
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從政若干準(zhǔn)則》和黨的十七大報(bào)告、十七屆三中、四、五、六中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)，以及組織觀看廉政教育警示片、一把手講廉政黨課、開辟廉政文化專欄、讀廉政教育書籍、開展黨員民主生活會(huì)等形式開展廉政
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人員采用無記名的方式分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個(gè)評(píng)價(jià)檔次進(jìn)行民主測(cè)評(píng)；縣局（分公司）成立的考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)個(gè)人述職及民主測(cè)評(píng)的情況，結(jié)合
