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包裹2000件、轉(zhuǎn)化案件1500余起。廊坊市煙草專賣局聚焦涉煙物流寄遞難題，聯(lián)合郵政管理部門成立“雙驅(qū)聯(lián)動(dòng)創(chuàng)新工作室”，打造“煙草+郵政管理全路徑資源整合”治理模式
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成立智能工廠建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由工廠一把手掛帥，統(tǒng)籌智能工廠發(fā)展規(guī)劃、制度安排、組織優(yōu)化等工作。建立兩化融合職工創(chuàng)新工作室和AI+卷煙制造工作小組，打造
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生產(chǎn)型企業(yè)將循環(huán)理念“植入”業(yè)務(wù)全流程，提高資源能源利用效率。源頭設(shè)計(jì)“化繁為簡(jiǎn)”。四川中煙工業(yè)有限責(zé)任公司依托多個(gè)綠色低碳創(chuàng)新工作室，在包裝研發(fā)前端構(gòu)建起綠色設(shè)計(jì)體系
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，積極構(gòu)建區(qū)域物流運(yùn)營(yíng)新范式。他們以姚利軍智慧物流省級(jí)能人工作室為科研創(chuàng)新載體，在行業(yè)率先構(gòu)建“集約訂單、統(tǒng)一調(diào)度、柔性分揀、滾動(dòng)配送”的物流模式，自主研發(fā)“運(yùn)單
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;組織一線員工簽訂質(zhì)量承諾書，廣泛開展QC、合理化建議和創(chuàng)建勞模工匠創(chuàng)新工作室等群眾性創(chuàng)新活動(dòng)，鼓勵(lì)全員參與質(zhì)量改進(jìn)。責(zé)任的落實(shí)，在于機(jī)制的完善。他們大力實(shí)施機(jī)臺(tái)
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配置。人才培育體系為融合發(fā)展提供智力支撐。行業(yè)通過技能競(jìng)賽、創(chuàng)新培訓(xùn)、工作室建設(shè)等多種方式，培育多層次創(chuàng)新人才隊(duì)伍。河南中煙各卷煙廠依托信息化平臺(tái)，定期舉辦“云課堂”創(chuàng)新
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大學(xué)，學(xué)習(xí)氛圍濃厚，創(chuàng)新活力奔涌。企業(yè)大學(xué)于2023年正式成立，下設(shè)數(shù)字、管理、創(chuàng)新三個(gè)學(xué)院，同時(shí)建立了技能工匠室、水滴實(shí)驗(yàn)室和青年雷鋒工作室作為實(shí)踐鍛煉基地
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;發(fā)揮創(chuàng)新工作室作用，深入開展課題研究和群眾性QC創(chuàng)新活動(dòng)，解決發(fā)展難題，激發(fā)隊(duì)伍活力；注重課題研究成效，圍繞課題研究擬解決的問題
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，準(zhǔn)確率達(dá)98%。全員創(chuàng)新 推進(jìn)“產(chǎn)學(xué)研用”“讓數(shù)字化理念扎根基層，形成源源不斷的轉(zhuǎn)型活力。”秉承這一觀念，四川中煙成立中煙和工廠兩級(jí)數(shù)據(jù)創(chuàng)新工作室
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，完成煙箱回收輸送線節(jié)能降耗技改編程，實(shí)現(xiàn)煙箱回收輸送線啟停的全程智能化控制。配送管理智慧化。以黨員創(chuàng)新工作室為引領(lǐng)，自主開發(fā)卷煙配送“智慧+”管控平臺(tái)
