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廣大黨員職工快速熟悉設(shè)備性能、摸清運(yùn)行原理，及早適應(yīng)新的工作環(huán)境、新的管理模式，加快推進(jìn)新設(shè)備定位、安裝、調(diào)試等工作，為順利投產(chǎn)做好準(zhǔn)備。
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;充分發(fā)揮技術(shù)骨干“傳、幫、帶”作用，通過“老帶新”模式，在業(yè)務(wù)技能上對(duì)新員工進(jìn)行全方位指導(dǎo)，引導(dǎo)新入職員工在崗位上學(xué)習(xí)，在崗位上成才。圖為“師傅
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局（分公司）依托產(chǎn)業(yè)綜合體，利用閑置期煙葉生產(chǎn)設(shè)施，采取“村集體+合作社+龍頭企業(yè)+農(nóng)戶”的合作模式，幫助煙農(nóng)拓寬
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為加快員工技術(shù)技能提升，近日，江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司廣豐卷煙廠生產(chǎn)車間采取“1+N”模式對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，由一名技師負(fù)責(zé)對(duì)多名員工進(jìn)行手把手教學(xué)、在
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浙江省紹興市煙草專賣局（公司）近期以提升數(shù)據(jù)應(yīng)用和管理能力為工作主線，緊盯管理機(jī)制、資源配置、運(yùn)作模式、精益管理等方面，推動(dòng)物流配送高質(zhì)量發(fā)展
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為助力煙農(nóng)增收、穩(wěn)定煙葉種植主體，形成以種煙收入為主，多種收益為輔的烤煙生產(chǎn)模式，貴州黔西南布依族苗族自治州煙草專賣局（公司）
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廠首次開啟“遠(yuǎn)程監(jiān)打”新模式。受疫情防控、人員出行不便影響，“遠(yuǎn)程監(jiān)打”前，云南保山復(fù)烤廠與山東中煙召開線上專題會(huì)議，雙方進(jìn)行溝通并達(dá)成一致意見，
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發(fā)展難題、推進(jìn)管理創(chuàng)新、促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)的有效抓手，構(gòu)建與行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展相適應(yīng)的企業(yè)管理新模式。
一是與體系管理相結(jié)合，推進(jìn)企業(yè)流程化制度建設(shè)。隨著流程建設(shè)和“互聯(lián)網(wǎng)
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近日，從中共晉中市委辦公室傳來(lái)喜訊，山西省晉中市煙草專賣局（公司）選送的《煙草專賣“全程說理式”執(zhí)法模式探析》論文被評(píng)為晉中市第六次
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為深入貫徹“綠色”發(fā)展理念，構(gòu)建和推廣煙草病蟲害防控新模式，近期，江西省贛州市石城縣煙草專賣局（分公司）引導(dǎo)煙農(nóng)使用
